|
7.1. Организация труда и служебной деятельности
|
|
367
|
Документы (сведения, справки) о численности, составе и движении работников
|
5 лет
|
5 лет
|
|
|
368
|
Документы (сведения, информации) о квотировании рабочих мест
|
5 лет
|
5 лет
|
|
|
369
|
Направления для участия во временном трудоустройстве
|
3 года
|
3 года
|
|
|
370
|
Перечни профессий и должностей
|
До замены новыми
|
До замены новыми
|
|
|
371
|
Положения, уставы о дисциплине
|
Постоянно
|
Постоянно
|
|
|
372
|
Правила внутреннего трудового (служебного) распорядка, служебный распорядок
|
1 год <1>
|
1 год <1>
|
После замены новыми
|
|
373
|
Документы (акты, докладные записки, служебные записки) о нарушении правил внутреннего трудового (служебного) распорядка, служебного распорядка
|
1 год
|
1 год
|
|
|
374
|
Документы (акты, информации, докладные записки, служебные записки, справки, переписка) о соблюдении дисциплины труда
|
3 года
|
3 года
|
|
|
375
|
Документы (постановления, решения) судебных органов о соблюдении норм трудового законодательства <2>. Копии
|
5 лет <1>
|
5 лет <1>
|
<1> После принятия решения по делу Подлинники хранятся в судебных делах
|
|
376
|
Журнал учета работников, совмещающих профессии
|
|
До минования надобности
|
|
|
377
|
Соглашения по регулированию социально-трудовых отношений
|
Постоянно
|
Постоянно
|
|
|
378
|
Коллективные договоры
|
Постоянно <1>
|
Постоянно <1>
|
<1> Присланные для сведения, согласования -
До минования надобности
|
|
379
|
Отчеты о выполнении коллективных договоров
|
3 года
|
3 года
|
|
|
380
|
Переписка о заключении коллективного договора
|
3 года
|
3 года
|
|
|
381
|
Документы (протоколы, справки, акты, уведомления, переписка) по проверке выполнения условий коллективного договора
|
3 года <1>
|
3 года <1>
|
<1> После истечения срока действия коллективного договора
|
|
382
|
Документы (протоколы, требования, справки, сведения, рекомендации, заявления, докладные записки, расчеты) о разрешении трудовых споров, в том числе коллективных, с участием посредника
|
1 год <1>
|
1 год <1>
|
<1> После принятия решения
|
|
383
|
Документы (заявления, докладные записки, справки, информации) о переводе работников на сокращенный рабочий день или сокращенную рабочую неделю
|
5 лет <1>
|
5 лет <1>
|
<1> При вредных и опасных условиях труда - 50 лет
|