Документ не вступил в силу. Подробнее см. Справку

15.2. Филиал для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара личному составу

15.2. Филиал для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара личному составу.

Для руководства филиалом вводится 1 должность "начальник филиала - врач" или "начальник центра медицинской и социальной реабилитации - врач".

При численности филиала от 10 единиц в пределах численности специалистов с высшим медицинским образованием (врачей), специалистов с высшим (немедицинским) образованием допускается введение 1 должности "заместитель начальника филиала - врач" или "заместитель начальника центра медицинской и социальной реабилитации - врач".

Должность "главная медицинская сестра" вводится в филиалах с числом врачебных должностей (включая руководителя) не менее 30.

В филиалах с числом врачебных должностей менее 30 (включая руководителя) допускается введение 1 должности "старшая медицинская сестра".

Должности "начальник отделения - врач-специалист", "начальник лаборатории - врач-специалист", "начальник кабинета - врач-специалист", "начальник здравпункта - врач" предусматриваются в случаях, когда подразделению полагается не менее 2 должностей врачей соответствующей специальности. Каждая из перечисленных должностей вводится вместо одной должности врача. Должность "начальник здравпункта - фельдшер" вводится вместо 1 должности "фельдшер", при этом должности специалистов с высшим медицинским образованием (врачей) и с высшим (немедицинским) образованием в фельдшерском здравпункте не предусматриваются.

При наличии в составе филиала отделений по направлениям медицинской деятельности в них вводится не более 1 должности "старшая медицинская сестра" на отделение.

Общее количество должностей специалистов с высшим медицинским образованием (врачей), специалистов с высшим (немедицинским) образованием, оказывающих медико-санитарную помощь в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара личному составу, включая должности: "начальник филиала - врач", "заместитель начальника филиала - врач", "начальник центра медицинской и социальной реабилитации - врач", "заместитель начальника центра медицинской и социальной реабилитации - врач", "главная медицинская сестра", "старший врач-специалист", "врач-специалист", "врач-стажер", "медицинский психолог", "инструктор-методист по лечебной физкультуре", определяется из расчета 1 должность на 150 человек, состоящих на учете.

Общее количество должностей специалистов со средним профессиональным медицинским образованием, должностей младшего медицинского персонала, включая должности: "зубной врач", "старшая медицинская сестра", "зубной техник", "фельдшер", "фельдшер-лаборант", "рентгенолаборант", "лаборант", "медицинская сестра" (всех наименований), "акушерка (акушер)", "медицинский статистик", "медицинский регистратор", "инструктор по лечебной физкультуре", "сестра-хозяйка", "санитарка (санитар)", определяется из расчета 1 должность на 75 человек, состоящих на учете.

Распределение штатной численности по филиалам МСЧ для оказания медико-санитарной помощи в амбулаторных условиях и (или) условиях дневного стационара личному составу осуществляется в соответствии с рекомендуемыми штатными нормативами, установленными порядками оказания медицинской помощи, утвержденными Министерством здравоохранения Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 21.11.2011 N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" <4>, в пределах доведенных до ТО ФСИН России лимитов численности персонала и бюджетных ассигнований.

--------------------------------

<4> Далее - Порядки оказания медицинской помощи.

Должность "уборщик служебных помещений" предусматривается исходя из расчета 1 должность на 400 квадратных метров убираемой площади зданий и сооружений.

Должность "гардеробщик" предусматривается исходя из расчета 1 должность в смену.