4. Адаптация молодых специалистов на рабочих местах

40. Адаптация молодых специалистов на рабочих местах - комплекс мероприятий по интеграции выпускников в профессиональную среду, направленных на сокращение времени вхождения в рабочий процесс, повышение производительности и снижение уровня стресса.

41. Адаптация молодых специалистов на рабочих местах является задачей работодателей, в решении которой оказывают содействие в части своей компетенции центры карьеры и центры занятости.

Основным направлением является разработка и реализация единого общефедерального сервиса "Библиотека практик по адаптации и удержанию сотрудника на рабочем месте", целью которого является формирование библиотеки лучших практик по закреплению молодых специалистов на рабочем месте, сохранение молодого специалиста в полученной профессии (далее - библиотека) и содействие центров занятости в подборе наиболее релевантных примеров из библиотеки для работодателей.

Модель реализации данного сервиса представлена в приложении 3 к Методическим рекомендациям.