6. Требования к служебному поведению гражданского служащего

6. Требования к служебному поведению

гражданского служащего

6.1. Гражданский служащий обязан:

6.1.1. исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне;

6.1.2. исходить из того, что признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина определяют смысл и содержание его профессиональной служебной деятельности;

6.1.3. осуществлять профессиональную служебную деятельность в рамках установленной законодательством Российской Федерации компетенции Министерства;

6.1.4. не оказывать предпочтение каким-либо общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, организациям и гражданам;

6.1.5. не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей;

6.1.6. соблюдать ограничения, установленные Федеральным законом и другими федеральными законами для гражданских служащих;

6.1.7. соблюдать нейтральность, исключающую возможность влияния на свою профессиональную служебную деятельность решений политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций;

6.1.8. не совершать поступки, порочащие его честь и достоинство;

6.1.9. проявлять корректность в обращении с гражданами;

6.1.10. проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов Российской Федерации;

6.1.11. учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий;

6.1.12. способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию;

6.1.13. не допускать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету Министерства;

6.1.14. соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.