Документ утратил силу или отменен. Подробнее см. Справку

XV. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЕ ФОРМЫ РАБОТЫ С ПЕРСОНАЛОМ АС

151. К производственным формам работы с персоналом АС относятся:

- проведение производственных совещаний в подразделениях;

- организация и стимулирование работы по технической поддержке производства, в том числе рационализаторской работы;

- организация конкурсов профессионального мастерства;

- организация и проведение Дней охраны труда, Дней безопасности;

- организация общественного контроля состояния охраны труда на рабочих местах;

- организация на АС регулярных смотров по охране труда, радиационной безопасности, промышленной санитарии, соблюдению правил пожарной безопасности;

- организация наглядной агитации, оформление стендов по охране труда, правил пожарной безопасности при эксплуатации АС, правил радиационной безопасности.

152. Порядок организации и проведения производственных форм работы с персоналом АС определяется директором АС.

153. Производственные совещания, в которых принимают участие директор АС и руководящий персонал АС, должны проводиться по утвержденному годовому графику.

154. Не реже одного раза в полугодие на АС должны проводиться производственные совещания с персоналом АС всех смен, за исключением работающей смены АС, под руководством директора АС или главного инженера АС с участием их заместителей, главного инспектора АС, руководителей подразделений АС. Итоги производственного совещания оформляются приказом по АС с указанием мероприятий, направленных на реализацию предложений и замечаний, внесенных на совещании.

155. Ежемесячно на АС должны проводиться производственные совещания с персоналом смен АС под руководством заместителя главного инженера по эксплуатации АС и с участием старшего начальника смены АС.

156. Ежемесячно должны проводиться производственные совещания в подразделениях АС под руководством его руководителя.

157. Организация, проведение и контроль мероприятий по обеспечению безопасных и здоровых условий труда в подразделениях проводятся в соответствии с отраслевой системой управления охраной труда.

158. Для записи и контроля исполнения принятых на производственных совещаниях решений ведутся специальные журналы. Форма журнала и порядок контроля за выполнением решений совещаний устанавливаются директором АС.