<Письмо> ПФ РФ от 09.12.1993 N 8/4842-ИН "О пени за несвоевременные платежи"
На запрос Главного управления военного бюджета и финансирования Министерства обороны Российской Федерации письмом от 3 декабря 1993 г. N ЮЛ-8/4710 Пенсионным фондом Российской Федерации сообщено следующее.
Согласно действующему законодательству работодатели обязаны вносить страховые взносы в ПФР один раз в месяц - срок, установленный для получения оплаты труда за истекший месяц. Нарушение этого срока влечет за собой начисление пени на недоимку в размере одного процента за каждый день просрочки.
Законодательством не предусмотрено освобождение работодателей от взимания пени за несвоевременную уплату страховых взносов.
Предложение об освобождении воинских частей, учреждений, предприятий и организаций Минобороны России, находящихся на сметно-бюджетном финансировании, от уплаты пени за нарушение сроков перечисления Фонду страховых взносов поддержать не представляется возможным.
отдела ПФР
И.КУЧМИЙ
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей