к Приказу
Минэкономразвития России
от 20 июля 2007 г. N 258
Настоящее Положение устанавливает порядок принятия решений о поощрении государственных гражданских служащих управлений уполномоченных Минэкономразвития России в регионах и субъектах Российской Федерации (далее - работники) за безупречную и эффективную гражданскую службу и выполнение особо важных и сложных заданий в виде премий, являющихся дополнительными выплатами к денежному содержанию работников, а также порядок выплаты работникам материальной помощи.
Премирование работников осуществляется в пределах средств фонда оплаты труда, предусмотренных управлению уполномоченного, в целях стимулирования служебной деятельности работников в достижении целей и задач, стоящих перед управлением, и не является гарантированной частью денежного содержания.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей