9. Развитие службы занятости

9.1. Организовать 33 модельных ФСЗ России в течение

центра занятости для года

отработки новых технологий,

программ и услуг,

оказываемых органами

службы занятости

9.2. Завершить в основном

формирование инфраструктуры

профориентации в органах

службы занятости:

организовать в районных и ФСЗ России в течение

городских органах службы года

занятости рабочие места

профконсультантов,

соответствующие действующим

нормативам;

создать при 4 региональных ФСЗ России, в течение

органах службы занятости Минтруд России года

центры и кабинеты

профориентации;

организовать при ФСЗ России в течение

15 региональных органах года

службы занятости модельные

центры (отделы)

профориентации, в т.ч. на

базе существующих центров

и отделов

9.3. Разработать стандарт ФСЗ России II квартал

(паспорт) материально -

технического оснащения

органов службы занятости

9.4. Организовать подготовку, ФСЗ России, в течение

переподготовку и повышение Российский учебный года

квалификации работников центр

органов службы занятости в

количестве 10 тыс. человек,

в том числе на федеральном

уровне 3,5 тыс. человек

9.5. Разработать учебные ФСЗ России, IV квартал

программы профессионального Российский учебный

обучения руководителей и центр

специалистов органов службы

занятости (20 программ)

9.6. Создать региональные ФСЗ России, в течение

автоматизированные системы региональные органы года

службы занятости в службы занятости

25 регионах

Российской Федерации

9.7. Продолжить работу по ФСЗ России в течение

проектированию года

автоматизированной

информационной системы

"Занятость", разработке

прикладного программного

обеспечения, обучению

конечных пользователей и

специалистов,

эксплуатирующих

программно - технические

комплексы