IX. Правила организации взаимодействия с территориальными органами

9.1. Роструд и его территориальные органы составляют единую систему Роструда.

9.2. Роструд осуществляет координацию и контроль деятельности территориальных органов Роструда в субъектах Российской Федерации.

Для проведения Рострудом проверок деятельности территориальных органов Роструда могут привлекаться должностные лица территориальных органов Роструда, которые:

не проходят федеральную государственную гражданскую службу в проверяемом территориальном органе Роструда;

не имеют родства или свойства с руководителем и другими должностными лицами проверяемого территориального органа Роструда;

не имеют иного конфликта интересов, создающего угрозу способности беспристрастно и объективно выполнять обязанности в ходе проведения проверки деятельности территориального органа Роструда.

9.3. Роструд вправе приостановить действия и отменить решения территориальных органов Роструда.

Порядок приостановления действий и отмены решений территориального органа Роструда устанавливается руководителем Роструда.

9.4. Территориальные органы представляют в Роструд предложения по формированию проекта федерального бюджета в части финансового обеспечения их деятельности.

9.5. Роструд утверждает ежегодный план работы и показатели деятельности территориальных органов Роструда, а также отчеты об их исполнении.

9.6. Роструд направляет в территориальные органы Роструда поручения по вопросам, относящимся к компетенции территориальных органов.

Исполнение поручений территориальными органами Роструда осуществляется в порядке, аналогичном порядку исполнения поручений в Роструде.

Информация об исполнении поручения направляется в Роструд руководителем территориального органа Роструда.

Контроль за исполнением поручений осуществляется Рострудом.

Начальники структурных подразделений Роструда по вопросам, находящимся в их компетенции, могут осуществлять взаимодействие с территориальными органами и запрашивать у них необходимые для деятельности материалы.

9.7. Территориальные органы Роструда в субъектах Российской Федерации исполняют поручения в установленный срок или организуют и контролируют их исполнение.

9.8. Поступившие в Роструд обращения по вопросам, относящимся к компетенции территориального органа Роструда, начальники структурных подразделений Роструда направляют в соответствующий территориальный орган для рассмотрения и ответа заявителю с указанием даты регистрации обращения в Роструде.

Ответ заявителю направляется руководителем территориального органа Роструда или его заместителем в течение 30 дней с даты регистрации обращения в Роструде, если не установлен другой срок рассмотрения.

При необходимости срок рассмотрения обращения может быть продлен руководителем территориального органа Роструда, но не более чем на 30 дней, с одновременным информированием заявителя и указанием причин продления.

При необходимости начальники структурных подразделений Роструда могут запрашивать для информации копии ответов территориальных органов Роструда заявителям.

9.9. В территориальном органе Роструда рассматриваются и в соответствии с полномочиями принимаются решения по поступившим непосредственно в территориальный орган обращениям органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, полномочных представителей Президента Российской Федерации в федеральных округах, территориальных органов иных федеральных органов исполнительной власти, а также граждан.

9.10. Территориальные органы Роструда взаимодействуют в пределах своей компетенции с территориальными органами иных федеральных органов исполнительной власти в порядке, предусмотренном федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, постановлениями Правительства и приказами Роструда. При решении совместных задач территориальные органы Роструда обеспечивают необходимое взаимодействие с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органами местного самоуправления, общественными организациями.

Территориальные органы Роструда с целью реализации своих полномочий могут создавать совещательные и экспертные органы (советы, комиссии, группы).

9.11. Руководитель Роструда, его заместители в соответствии с распределением обязанностей, иные специалисты Роструда несут ответственность за координацию и контроль деятельности соответствующих территориальных органов Роструда.

9.12. Территориальные органы Роструда направляют в Роструд документы о присвоении почетных званий и награждении государственными наградами Российской Федерации гражданских служащих территориальных органов.

9.13. Роструд подготавливает соответствующие предложения и направляет их для представления в установленном порядке в Минтруд России. Доводит до сведения территориальных органов Роструда информацию о присвоении почетных званий и награждении государственными наградами Российской Федерации гражданских служащих территориальных органов.

9.14. Территориальные органы Роструда направляют в Роструд документы для поощрения и представления к ведомственным наградам гражданских служащих территориальных органов.

9.15. Роструд принимает решения о поощрении и о представлении к ведомственным наградам гражданских служащих территориальных органов и доводит их до сведения территориальных органов Роструда.

9.16. Роструд обеспечивает контроль и координацию деятельности территориальных органов Роструда по их мобилизационной подготовке.

9.17. Роструд организует профессиональное развитие гражданских служащих территориальных органов.