IV. Управление учреждением

17. Управление учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Положением.

Учреждение возглавляет руководитель, который назначается на должность и освобождается от должности Правительством Российской Федерации по представлению Министра финансов Российской Федерации.

18. Руководитель учреждения имеет заместителей, в том числе одного первого, которые назначаются на должность и освобождаются от должности Министром финансов Российской Федерации по представлению руководителя учреждения.

Количество заместителей руководителя учреждения устанавливается Министерством финансов Российской Федерации.

19. Руководитель учреждения несет персональную ответственность за выполнение учреждением обязанностей, устанавливаемых законодательством Российской Федерации и настоящим Положением.

20. Руководитель учреждения:

20.1. действует от имени учреждения без доверенности, представляет его интересы в органах государственной власти и в органах местного самоуправления, а также во взаимоотношениях с юридическими и физическими лицами;

20.2. распоряжается имуществом учреждения в пределах, установленных законодательством Российской Федерации и настоящим Положением, заключает от имени учреждения договоры, выдает доверенности на право представительства от имени учреждения, в том числе доверенности с правом передоверия;

20.3. распределяет обязанности между заместителями;

20.4. назначает на должность и освобождает от должности работников учреждения и руководителей филиалов (начальника, заместителя начальника, главного инженера, главного пробирера, главного бухгалтера, заместителя главного бухгалтера, главного эксперта, главного контролера, начальника отдела, заместителя начальника отдела);

20.5. открывает лицевые счета в территориальных органах Федерального казначейства;

20.6. утратил силу с 1 января 2012 года. - Приказ Минфина РФ от 30.05.2011 N 195;

20.7. обеспечивает координацию деятельности филиалов;

20.8. утверждает штатное расписание учреждения и филиалов в пределах численности и фонда оплаты труда, утвержденных Министерством финансов Российской Федерации;

20.9. издает в пределах своей компетенции приказы, распоряжения и дает указания, обязательные для исполнения работниками учреждения и его филиалов;

20.10. утверждает планы, программы и другие документы, касающиеся деятельности учреждения;

20.11. списывает в соответствии с законодательством Российской Федерации с баланса учреждения безнадежные и просроченные к взысканию задолженности, недостачи и потери материальных ценностей;

20.12. вносит в установленном порядке на рассмотрение Министерства финансов Российской Федерации вопросы, связанные с деятельностью учреждения;

20.13. утверждает положения о материальном стимулировании работников учреждения и его филиалов;

20.14. утверждает положения о своих структурных подразделениях и филиалах;

20.15. утверждает положение о Почетной грамоте учреждения.

21. Взаимоотношения работников и учреждения, возникающие на основе трудового договора, регулируются законодательством Российской Федерации о труде и коллективным договором.

22. Страхование, социальные гарантии и правовая защита работников учреждения обеспечиваются в соответствии с законодательством Российской Федерации.