10. Заключительные положения

10.1. Трудовые споры и разногласия сторон по вопросам соблюдения

условий настоящего трудового договора разрешаются по соглашению сторон, а в

случае недостижения соглашения рассматриваются комиссией по трудовым спорам

и (или) судом в порядке, установленном законодательством Российской

Федерации.

10.2. В части, не предусмотренной настоящим трудовым договором, стороны

руководствуются законодательством Российской Федерации.

10.3. Настоящий трудовой договор заключен в двух экземплярах (если иное

не предусмотрено законодательством), имеющих одинаковую юридическую силу.

Один экземпляр хранится Работодателем в личном деле Работника, второй - у

Работника.

РАБОТОДАТЕЛЬ РАБОТНИК

____________________________________ ____________________________________

(полное наименование)

Юридический адрес __________________ Адрес места жительства _____________

____________________________________ ____________________________________

____________________________________ Паспорт (иной документ, удостоверяю-

____________________________________ щий личность) ______________________

ИНН ________________________________ серия ______________ N _____________

____________________________________ кем выдан __________________________

____________________________________ дата выдачи "__" ___________ ____ г.

___________ _______ ________________ _________________________

должность подпись Ф.И.О. подпись

М.П.

Работник получил один экземпляр

настоящего трудового договора

____________________________________

(дата и подпись Работника)

--------------------------------

<*> Отмечены условия трудового договора, включение которых в трудовой договор обязательно, если по содержанию трудового отношения имеются такие особенности.

<**> Отмечены дополнительные условия, включение которых в трудовой договор возможно, если о них сторонами достигнуто соответствующее соглашение.