21. В фонде оплаты труда федеральных государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной службы, Роспечати предусмотрены средства на выплату материальной помощи гражданским служащим аппарата Роспечати на основании Федерального закона от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. N 763 "О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих", а работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, - в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 марта 2007 г. N 176 "Об оплате труда работников федеральных государственных органов, замещающих должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы".
22. Федеральным государственным гражданским служащим аппарата Роспечати материальная помощь в размере 1 (одного) оклада денежного содержания выплачивается в конце календарного года.
Материальная помощь Руководителю Роспечати выплачивается по согласованию с Министерством связи и массовых коммуникаций Российской Федерации.
23. Работникам, замещающим должности, не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы, предусматривается выплата материальной помощи в размере 2 (двух) должностных окладов в конце календарного года.
24. Материальная помощь, предусмотренная к выплате в конце года, работникам аппарата, поступившим на работу в Роспечать в течение текущего года, также может быть выплачена из расчета размера, предусмотренного для данной категории работников, с учетом времени поступления на работу.
25. Выплата материальной помощи работникам аппарата Роспечати производится на основании приказа Руководителя Агентства.
26. Работникам аппарата Роспечати может быть выплачена материальная помощь:
- в случае смерти сотрудника Роспечати в период его трудовых отношений с Роспечатью его родственникам в размере 10000 (десять тысяч) рублей;
- в случае смерти близких родственников (родителей, детей, мужа (жены) сотрудника) в размере 5000 (пять тысяч) рублей.
Выплата материальной помощи производится на основании заявления сотрудника Роспечати (его близких родственников) с приложением копии свидетельства о смерти.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей