II. Служебное время

5. Служебное время - время, в течение которого гражданский служащий в соответствии со Служебным распорядком и условиями служебного контракта должен исполнять свои должностные обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами относятся к служебному времени.

6. Нормальная продолжительность служебного времени для гражданского служащего не может превышать 40 часов в неделю при пятидневной служебной неделе с двумя выходными днями.

7. Время начала служебного дня в центральном аппарате Росгидромета - 9 часов 00 минут, время окончания служебного дня - 18 часов 00 минут, по пятницам - 16 часов 45 минут, продолжительность перерыва для отдыха и питания - 45 минут в период с 13 часов 15 минут до 14 часов 00 минут.

Время перерыва для отдыха и питания может переноситься руководителем структурного подразделения в связи с производственной необходимостью.

8. Накануне нерабочих праздничных дней, установленных законодательством, продолжительность служебного времени сокращается на один час.

9. Допускается при наличии уважительной причины изменение начала и окончания служебного времени, установление неполного служебного дня и неполной служебной недели по соглашению между гражданским служащим и начальником структурного подразделения на основании заявления гражданского служащего, о чем издается приказ Росгидромета и заключается дополнительное соглашение к служебному контракту. Оплата труда при неполном служебном времени, установленном по согласованию сторон служебного контракта, производится пропорционально отработанному гражданским служащим времени.

10. Систематический контроль за использованием служебного времени, а также обеспечение условий для его эффективного использования осуществляется начальниками структурных подразделений.

11. В структурных подразделениях центрального аппарата Росгидромета ведется табель учета служебного времени гражданских служащих установленной формы.

12. Работа в выходные и нерабочие праздничные дни осуществляется в случаях, предусмотренных законодательством и иными нормативными правовыми актами. Привлечение гражданских служащих к работе в выходные и нерабочие праздничные дни допускается на основании письменного распоряжения (приказа) представителя нанимателя или уполномоченного им лица при наличии письменного согласия гражданского служащего с учетом мнения профсоюзного комитета. В этом случае работа оплачивается в соответствии с действующим законодательством о труде.

По желанию гражданского служащего, привлеченного к работе в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.

13. Ненормированный служебный день - особый режим работы, в соответствии с которым отдельные гражданские служащие могут по распоряжению представителя нанимателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих служебных обязанностей за пределами нормальной продолжительности служебного времени.

14. В соответствии с Законом для гражданских служащих, замещающих высшие и главные должности гражданской службы устанавливается ненормированный служебный день.

Ненормированный служебный день может устанавливаться также гражданским служащим, замещающим в центральном аппарате должности гражданской службы категории "специалисты" ведущей и старшей групп, в соответствии со служебным контрактом. Перечень должностей гражданской службы центрального аппарата Федеральной службы по гидрометеорологии и мониторингу окружающей среды ведущей, старшей групп, по которым устанавливается ненормированный служебный день, прилагается.

В разделе "Служебное время и время отдыха" служебного контракта гражданских служащих, которым устанавливается ненормированный служебный день, включается пункт о ненормированном служебном дне и указывается количество дополнительного отпуска за ненормированный служебный день.