1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о стимулировании работников учреждений здравоохранения РАН (далее - Положение) регулирует порядок стимулирования работников по итогам работы за квартал и выплаты единовременного денежного вознаграждения за добросовестное выполнение должностных обязанностей по итогам календарного года (при наличии финансовых возможностей).

Положение предусматривает единые принципы стимулирования.

1.2. Положение разработано в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений", перечня видов выплат стимулирующего характера, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 декабря 2007 г. N 818 "Об утверждении перечня видов выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях и разъяснения о порядке установления выплат стимулирующего характера в федеральных бюджетных учреждениях".

1.3. Настоящее Положение разработано с целью повышения материальной заинтересованности работников в улучшении качества результатов своего труда, а также поощрения за выполненную работу.

1.4. Стимулирование работников производится при наличии бюджетных средств.