Порядок установления размеров ставок заработной платы и должностных окладов
Порядок установления размеров ставок заработной платы
и должностных окладов
59. Месячные ставки заработной платы (должностные оклады) преподавателям, воспитателям и другим педагогическим работникам средних специальных учебных заведений установлены за следующие расчетные нормы педагогической работы:
а) за 3 часа в день (720 часов в год) преподавателям и старшим преподавателям средних специальных учебных заведений; преподавателям курсов по подготовке к поступлению в средние специальные учебные заведения;
б) за 3 часа в день руководителям кружков, спортивных секций;
в) за 4 часа в день (960 часов в год) концертмейстерам, аккомпаниаторам.
За часы педагогической работы, выполненные сверх установленной нормы, производится дополнительная оплата из расчета получаемой ставки в одинарном размере;
г) месячные должностные оклады за 7 часов работы в день (41 час в неделю) выплачиваются: мастерам производственного обучения, в том числе вождению транспортных средств, работе на сельскохозяйственных машинах, пишущих машинах и другой организационной технике, воспитателям и другим работникам средних специальных учебных заведений (кабинетов).
60. Размер расчетных ставок часовой оплаты труда (часовых ставок) при исчислении заработной платы работников средних специальных учебных заведений определяемся путем деления месячных ставок заработной платы (должностных окладов) на нормы педагогической работы, установленные пунктом 59 настоящей Инструкции:
- для руководителей кружков и спортивных секций - на 76,2;
- для концертмейстеров и аккомпаниаторов - на 96;
- для мастеров производственного обучения - на 173,1.
61. Преподавателям средних специальных учебных заведений, имеющим стаж педагогической работы 25 лет и более, при неполной учебной нагрузке выплачивается гарантированная часть ставки в размере 35 рублей в месяц, а за часы проведенных занятий производится оплата исходя из ставки, уменьшенной на 35 рублей.
В тех случаях, когда преподаватели, имеющие стаж педагогической работы 25 лет и более, работают в двух или более учебных заведениях и по всем местам работы (вместе взятым) имеют неполную учебную нагрузку, гарантированная часть ставки выплачивается только по основному месту работы. Оплата за часы проведенных занятий по всем местам работы производится в этих случаях исходя из ставки, уменьшенной на 35 рублей.
Пример. Преподаватель среднего специального учебного заведения с высшим образованием и стажем педагогической работы свыше 25 лет имеет годовую нагрузку 360 часов. Ставка, применяемая при исчислении заработка за преподавательскую работу, составит: 170 руб. - 35 руб. = 135 руб., а часовая ставка: 135 руб. : 72 = 1 руб. 88 коп. Средняя месячная заработная плата за часы занятий будет равна:
а с учетом выплаты гарантированной части ставки - 102 руб. 68 коп. (35 руб. + 67 руб. 68 коп.).
Порядок выплаты гарантированной части ставки не применяется к работникам, получающим пенсии по старости, инвалидности и по другим основаниям, а также к работникам из числа административно-хозяйственного и учебно-вспомогательного персонала, ведущим в том же учебном заведении преподавательскую работу.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2025 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей