Таблица 2. Структура ООП магистратуры
┌───┬──────────────────────────────┬─────────┬────────────────┬───────────┐
│Код│ Учебные циклы, разделы и │Трудоем- │ Перечень │ Коды │
│УЦ │ проектируемые результаты │кость │ дисциплин для │формируемых│
│ООП│ их освоения │(Зачетные│ разработки │компетенций│
│ │ │единицы) │ примерных │ │
│ │ │<*> │ программ, а │ │
│ │ │ │также учебников │ │
│ │ │ │ и учебных │ │
│ │ │ │ пособий │ │
├───┼──────────────────────────────┼─────────┼────────────────┼───────────┤
│М.1│Общенаучный цикл │ 20 │Экономика │ОК-1 │
│ │Базовая часть │ 9 │общественного │ОК-2 │
│ │В результате изучения базовой │ │сектора │ОК-3 │
│ │части цикла │ │Теория и │ОК-6 │
│ │обучающийся должен: │ │механизмы │ОК-9 │
│ │знать: содержание дисциплин │ │современного │ОК-10 │
│ │базовой части цикла; │ │государственного│ОК-15 │
│ │уметь: использовать знания при│ │управления │ПК-1 │
│ │оценке современных │ │Информационно- │ПК-6 │
│ │социально-экономических │ │аналитические │ПК-8 │
│ │процессов; │ │технологии │ПК-10 │
│ │владеть: навыками обоснования │ │государственного│ПК-12 │
│ │тенденций развития общества и │ │и муниципального│ПК-13 │
│ │системы государственного и │ │управления │ПК-14 │
│ │муниципального управления │ │ │ │
│ ├──────────────────────────────┼─────────┼────────────────┼───────────┤
│ │Вариативная часть │ 11 │ │ │
│ │(знания, умения, навыки │ │ │ │
│ │определяются ООП вуза) │ │ │ │
├───┼──────────────────────────────┼─────────┼────────────────┼───────────┤
│М.2│Профессиональный цикл │ 40 │Кадровая │ОК-3 │
│ │Базовая (общепрофессиональная)│ 9 │политика │ОК-4 │
│ │часть │ │и кадровый аудит│ОК-5 │
│ │В результате изучения базовой │ │организации │ОК-16 │
│ │части цикла обучающийся │ │Правовое │ПК-2 │
│ │должен: │ │обеспечение │ПК-5 │
│ │знать: содержание дисциплин │ │государственного│ПК-7 │
│ │базовой части цикла; │ │и муниципального│ПК-9 │
│ │уметь: успешно решать проблемы│ │управления │ПК-10 │
│ │в области государственного и │ │Муниципальное │ │
│ │муниципального управления; │ │управление и │ │
│ │владеть: методами эффективного│ │местное │ │
│ │управления в социальной сфере │ │самоуправление │ │
│ │ │ │Управление в │ │
│ │ │ │социальной сфере│ │
├───┼──────────────────────────────┼─────────┼────────────────┼───────────┤
│ │Вариативная часть │ 31 │ │ │
│ │(знания, умения, навыки │ │ │ │
│ │определяются ООП вуза) │ │ │ │
├───┼──────────────────────────────┼─────────┼────────────────┼───────────┤
│М.3│Практики и научно- │ 30 │ │ОК-7 │
│ │исследовательская работа │ │ │ОК-8 │
│ │практические умения и навыки │ │ │ОК-11 │
│ │определяются ООП вуза │ │ │ОК-12 │
│ │ │ │ │ОК-13 │
│ │ │ │ │ОК-14 │
│ │ │ │ │ПК-20 │
│ │ │ │ │ПК-21 │
│ │ │ │ │ПК-22 │
├───┼──────────────────────────────┼─────────┼────────────────┼───────────┤
│М.4│Итоговая государственная │ 30 │ │ОК-14 │
│ │аттестация │ │ │ОК-7 │
├───┼──────────────────────────────┼─────────┼────────────────┼───────────┤
│ │Общая трудоемкость основной │ 120 │ │ │
│ │образовательной программы │ │ │ │
└───┴──────────────────────────────┴─────────┴────────────────┴───────────┘
--------------------------------
<*> Трудоемкость циклов М.1, М.2 и раздела М.3 включает все виды текущей и промежуточной аттестации.
- Гражданский кодекс (ГК РФ)
- Жилищный кодекс (ЖК РФ)
- Налоговый кодекс (НК РФ)
- Трудовой кодекс (ТК РФ)
- Уголовный кодекс (УК РФ)
- Бюджетный кодекс (БК РФ)
- Арбитражный процессуальный кодекс
- Конституция РФ
- Земельный кодекс (ЗК РФ)
- Лесной кодекс (ЛК РФ)
- Семейный кодекс (СК РФ)
- Уголовно-исполнительный кодекс
- Уголовно-процессуальный кодекс
- Производственный календарь на 2023 год
- МРОТ 2024
- ФЗ «О банкротстве»
- О защите прав потребителей (ЗОЗПП)
- Об исполнительном производстве
- О персональных данных
- О налогах на имущество физических лиц
- О средствах массовой информации
- Производственный календарь на 2024 год
- Федеральный закон "О полиции" N 3-ФЗ
- Расходы организации ПБУ 10/99
- Минимальный размер оплаты труда (МРОТ)
- Календарь бухгалтера на 2024 год
- Частичная мобилизация: обзор новостей