11 часовой рабочий день
Подборка наиболее важных документов по запросу 11 часовой рабочий день (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: График работы в трудовом договоре
(КонсультантПлюс, 2024)"...В поданной кассационной жалобе... [истец - ред.] просит отменить апелляционное определение в части размера заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на... то, что по условиям трудового договора ему установлен 11-часовой рабочий день, что свидетельствует о сверхурочной работе, которая оплачивается в повышенном размере.
(КонсультантПлюс, 2024)"...В поданной кассационной жалобе... [истец - ред.] просит отменить апелляционное определение в части размера заработной платы за время вынужденного прогула, ссылаясь на... то, что по условиям трудового договора ему установлен 11-часовой рабочий день, что свидетельствует о сверхурочной работе, которая оплачивается в повышенном размере.
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Работа по сменному графику
(КонсультантПлюс, 2024)Пунктами... дополнительного соглашения... к трудовому договору... определены вредные условия труда и суммированный учет рабочего времени в соответствии с графиками сменности. Продолжительность каждой рабочей смены составляет 12 часов, из которых 11 часов 15 минут рабочее время и 45 минут обеденный перерыв.
(КонсультантПлюс, 2024)Пунктами... дополнительного соглашения... к трудовому договору... определены вредные условия труда и суммированный учет рабочего времени в соответствии с графиками сменности. Продолжительность каждой рабочей смены составляет 12 часов, из которых 11 часов 15 минут рабочее время и 45 минут обеденный перерыв.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Как определить, работал ли сверхурочно работник по графику 2/2 с 11-часовым рабочим днем и суммированным учетом рабочего времени, уволившийся до окончания учетного периода?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Как определить, работал ли сверхурочно работник по графику 2/2 с 11-часовым рабочим днем и суммированным учетом рабочего времени, уволившийся до окончания учетного периода?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Как определить, работал ли сверхурочно работник по графику 2/2 с 11-часовым рабочим днем и суммированным учетом рабочего времени, уволившийся до окончания учетного периода?
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2022, N 5)Установив, что графиком работы (сменности) сотруднику был установлен 11-часовой рабочий день (два дня выходных после двух дней работы по 11 часов), суд пришел к выводу о необходимости предоставления ему дополнительного дня отдыха за день сдачи крови и ее компонентов, который подлежит оплате исходя из среднего часового заработка и количества рабочих часов по графику работника в периоде, подлежащем оплате (11 часов).
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2022, N 5)Установив, что графиком работы (сменности) сотруднику был установлен 11-часовой рабочий день (два дня выходных после двух дней работы по 11 часов), суд пришел к выводу о необходимости предоставления ему дополнительного дня отдыха за день сдачи крови и ее компонентов, который подлежит оплате исходя из среднего часового заработка и количества рабочих часов по графику работника в периоде, подлежащем оплате (11 часов).