Акт о бытовой травме
Подборка наиболее важных документов по запросу Акт о бытовой травме (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 04.07.2023 N 88-14173/2023
Категория спора: Защита прав и интересов работника, в т.ч. в связи с увольнением.
Требования работника: Об установлении факта несчастного случая.
Обстоятельства: Истец указал, что при исполнении трудовых обязанностей с ним произошел несчастный случай. По его заявлению ответчиком было проведено расследование по факту полученной травмы, однако согласно акту о расследовании несчастного случая факт его травмирования при исполнении им трудовых обязанностей не установлен. В результате полученной травмы ему был причинен моральный вред.
Решение: Удовлетворено.Комиссия пришла к выводу о том, что факт травмирования электрослесаря (слесаря) дежурного по ремонту оборудования участка Талдинский-Западный 1 Обогатительной фабрики Ш.Д. не подтверждается показаниями свидетелей. Факт причинения вреда здоровью не зафиксирован в здравпункте предприятия. В листе нетрудоспособности указан код причины нетрудоспособности - 02 "бытовая травма". Травмирование электрослесаря дежурного и по ремонту оборудования Ш.Д. возможно произошло при других обстоятельствах, не связанных с производственным процессом в АО "СУЭК-Кузбасс" участка Талдинский - Западный 1 Обогатительной фабрики. На основании статьи 227 Трудового Кодекса Российской Федерации комиссия случай производственной травмы не усматривает. В составлении акта формы Н-1 было отказано.
Категория спора: Защита прав и интересов работника, в т.ч. в связи с увольнением.
Требования работника: Об установлении факта несчастного случая.
Обстоятельства: Истец указал, что при исполнении трудовых обязанностей с ним произошел несчастный случай. По его заявлению ответчиком было проведено расследование по факту полученной травмы, однако согласно акту о расследовании несчастного случая факт его травмирования при исполнении им трудовых обязанностей не установлен. В результате полученной травмы ему был причинен моральный вред.
Решение: Удовлетворено.Комиссия пришла к выводу о том, что факт травмирования электрослесаря (слесаря) дежурного по ремонту оборудования участка Талдинский-Западный 1 Обогатительной фабрики Ш.Д. не подтверждается показаниями свидетелей. Факт причинения вреда здоровью не зафиксирован в здравпункте предприятия. В листе нетрудоспособности указан код причины нетрудоспособности - 02 "бытовая травма". Травмирование электрослесаря дежурного и по ремонту оборудования Ш.Д. возможно произошло при других обстоятельствах, не связанных с производственным процессом в АО "СУЭК-Кузбасс" участка Талдинский - Западный 1 Обогатительной фабрики. На основании статьи 227 Трудового Кодекса Российской Федерации комиссия случай производственной травмы не усматривает. В составлении акта формы Н-1 было отказано.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Какие травмы относятся к бытовым
(КонсультантПлюс, 2024)Если по итогам расследования комиссия придет к заключению, что несчастный случай на работе не связан с производством (бытовая травма), то составляется акт о расследовании соответствующего несчастного случая (легкий, тяжелый, пр.) (ч. 5 ст. 229.2, ч. 8 ст. 230 ТК РФ, абз. 1, 2 п. 30 Положения о расследовании несчастных случаев).
(КонсультантПлюс, 2024)Если по итогам расследования комиссия придет к заключению, что несчастный случай на работе не связан с производством (бытовая травма), то составляется акт о расследовании соответствующего несчастного случая (легкий, тяжелый, пр.) (ч. 5 ст. 229.2, ч. 8 ст. 230 ТК РФ, абз. 1, 2 п. 30 Положения о расследовании несчастных случаев).
Готовое решение: Как работнику оплачивается больничный лист
(КонсультантПлюс, 2024)2. Как организации оплатить больничный лист, выданный в связи с болезнью или бытовой травмой работника
(КонсультантПлюс, 2024)2. Как организации оплатить больничный лист, выданный в связи с болезнью или бытовой травмой работника
Нормативные акты
<Письмо> ФСС РФ от 15.02.2005 N 02-18/07-1243
<Ответы на вопросы о применении п. 1 ст. 8 Федерального закона от 29.12.2004 N 202-ФЗ>Из содержания статьи 8 вышеназванного Закона следует, что за первые два дня заболевания работника или травмы (по пути на работу или с работы, при бытовой травме), полученной им, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за счет работодателя, то есть речь идет об оплате первых двух дней нетрудоспособности. Согласно действующим нормативным правовым актам период нетрудоспособности определяется в календарных днях, а пособие выдается за фактически пропущенные рабочие дни (часы) в периоде нетрудоспособности, предусмотренные графиком работы. Из изложенного следует, что оплате за счет средств работодателя подлежат рабочие дни (часы), предусмотренные графиком работы и пропущенные работником вследствие заболевания (травмы), приходящиеся на первые два календарных дня нетрудоспособности.
<Ответы на вопросы о применении п. 1 ст. 8 Федерального закона от 29.12.2004 N 202-ФЗ>Из содержания статьи 8 вышеназванного Закона следует, что за первые два дня заболевания работника или травмы (по пути на работу или с работы, при бытовой травме), полученной им, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за счет работодателя, то есть речь идет об оплате первых двух дней нетрудоспособности. Согласно действующим нормативным правовым актам период нетрудоспособности определяется в календарных днях, а пособие выдается за фактически пропущенные рабочие дни (часы) в периоде нетрудоспособности, предусмотренные графиком работы. Из изложенного следует, что оплате за счет средств работодателя подлежат рабочие дни (часы), предусмотренные графиком работы и пропущенные работником вследствие заболевания (травмы), приходящиеся на первые два календарных дня нетрудоспособности.
<Письмо> ФСС РФ от 15.04.2004 N 02-10/07-1843
<О порядке применения пп. б п. 27 Положения о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию, утв. Постановлением Президиума ВЦСПС от 12.11.1984 N 13-6>При этом в соответствии с пунктом 3.1 Типового положения о комиссии (уполномоченном) по социальному страхованию, утвержденного Фондом социального страхования Российской Федерации 15.07.1994 N 556а, комиссия по социальному страхованию вправе принимать участие в выяснении администрацией предприятия обстоятельств получения травмы в быту.
<О порядке применения пп. б п. 27 Положения о порядке обеспечения пособиями по государственному социальному страхованию, утв. Постановлением Президиума ВЦСПС от 12.11.1984 N 13-6>При этом в соответствии с пунктом 3.1 Типового положения о комиссии (уполномоченном) по социальному страхованию, утвержденного Фондом социального страхования Российской Федерации 15.07.1994 N 556а, комиссия по социальному страхованию вправе принимать участие в выяснении администрацией предприятия обстоятельств получения травмы в быту.