Акт об отказе от подписи в графике отпусков

Подборка наиболее важных документов по запросу Акт об отказе от подписи в графике отпусков (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Важнейшая практика по ст. 125 ТК РФСогласие работника нельзя подтвердить подписью об ознакомлении с графиком отпусков >>>

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: Популярные вопросы о графике отпусков, возникающие после его утверждения
(Ливена С.В.)
("Кадровик-практик", 2023, N 10)
Если же работодатель ничем закон не нарушил, но работник все равно отказывается поставить подпись об ознакомлении с графиком, то можно составить акт об отказе работника ознакомиться с графиком отпусков под подпись. В этом случае рекомендуется предлагать работнику ознакомиться с графиком и поставить свою подпись в присутствии нескольких коллег, которые станут свидетелями отказа и в случае спора в дальнейшем подтвердят факт попытки работодателя выполнить требование закона об ознакомлении. Составляет акт обычно лицо, которое уполномочено знакомить работника с графиком.