Благодарность министра здравоохранения
Подборка наиболее важных документов по запросу Благодарность министра здравоохранения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда РФ от 26.11.2018 N 30-КГ18-4
Требование: О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец полагает, что его увольнение является незаконным.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение, так как, признавая неуважительными причины пропуска срока для обращения в суд по спору об увольнении, судебные инстанции не приняли во внимание всю совокупность обстоятельств, не позволивших истцу своевременно обратиться в суд за разрешением спора об увольнении, с учетом нормативных положений о способах защиты гражданских прав и свобод. Ходатайство о восстановлении пропущенного срока на обращение в суд удовлетворено, поскольку причины пропуска срока являются уважительными.Шевхужев З.А. просил суд восстановить пропущенный им месячный срок на обращение в суд по спору об увольнении, а также признать незаконными распоряжение Минимущества Карачаево-Черкесской Республики от 11 мая 2017 г. N 11-к и приказ министра здравоохранения Карачаево-Черкесской Республики от 11 мая 2017 г. N 124-к о прекращении трудового договора с Шевхужевым З.А. и о его увольнении, восстановить его в прежней должности с выплатой средней заработной платы за время вынужденного прогула в размере 111 100 руб.
Требование: О признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда.
Обстоятельства: Истец полагает, что его увольнение является незаконным.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение, так как, признавая неуважительными причины пропуска срока для обращения в суд по спору об увольнении, судебные инстанции не приняли во внимание всю совокупность обстоятельств, не позволивших истцу своевременно обратиться в суд за разрешением спора об увольнении, с учетом нормативных положений о способах защиты гражданских прав и свобод. Ходатайство о восстановлении пропущенного срока на обращение в суд удовлетворено, поскольку причины пропуска срока являются уважительными.Шевхужев З.А. просил суд восстановить пропущенный им месячный срок на обращение в суд по спору об увольнении, а также признать незаконными распоряжение Минимущества Карачаево-Черкесской Республики от 11 мая 2017 г. N 11-к и приказ министра здравоохранения Карачаево-Черкесской Республики от 11 мая 2017 г. N 124-к о прекращении трудового договора с Шевхужевым З.А. и о его увольнении, восстановить его в прежней должности с выплатой средней заработной платы за время вынужденного прогула в размере 111 100 руб.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Локальные нормативные акты и дисциплина труда
(Хныкин Г.)
("Корпоративный юрист", 2006, N 3)К числу последних в соответствии с Положением о государственных наградах Российской Федерации, утвержденным Указом Президента РФ от 2 марта 1994 г. N 442, отнесены ордена, медали, знаки отличия, звание Героя Российской Федерации, почетные звания. Но забытыми оказались многочисленные поощрения за особые трудовые заслуги, например: Почетные грамоты Правительства РФ, премии Президента РФ, звание "Ветеран труда", награды федеральных органов исполнительной власти. Так, для работников здравоохранения и лиц, внесших значительный вклад в охрану здоровья граждан, Приказом Минздрава России от 23 декабря 2002 г. N 402 утверждены следующие ведомственные награды министерства: медаль "За заслуги перед отечественным здравоохранением"; нагрудный знак "Отличник здравоохранения"; почетная грамота Минздрава России; благодарность Министра здравоохранения.
(Хныкин Г.)
("Корпоративный юрист", 2006, N 3)К числу последних в соответствии с Положением о государственных наградах Российской Федерации, утвержденным Указом Президента РФ от 2 марта 1994 г. N 442, отнесены ордена, медали, знаки отличия, звание Героя Российской Федерации, почетные звания. Но забытыми оказались многочисленные поощрения за особые трудовые заслуги, например: Почетные грамоты Правительства РФ, премии Президента РФ, звание "Ветеран труда", награды федеральных органов исполнительной власти. Так, для работников здравоохранения и лиц, внесших значительный вклад в охрану здоровья граждан, Приказом Минздрава России от 23 декабря 2002 г. N 402 утверждены следующие ведомственные награды министерства: медаль "За заслуги перед отечественным здравоохранением"; нагрудный знак "Отличник здравоохранения"; почетная грамота Минздрава России; благодарность Министра здравоохранения.
Статья: Структура наградного производства
(Трофимов Е.В.)
("Административное и муниципальное право", 2011, N 8)Например, в соответствии с п. 2 ст. 14 Закона Смоленской области от 27 ноября 2003 г. N 87-з "О наградах и почетных званиях Смоленской области" <3> председатель Смоленской областной Думы и губернатор Смоленской области вправе лично инициировать вопрос о награждении наградой и присвоении почетного звания в порядке, установленном положением о соответствующей награде, почетном звании. Пункт 9 положения о благодарности губернатора Тульской области <4> предусматривает, что по личной инициативе губернатора Тульской области благодарность может быть вынесена без представления установленного комплекта документов. Согласно п. 2.5 положения о благодарности губернатора Вологодской области <5> в исключительных случаях (при наличии особого поручения губернатора области) управлением делами Правительства области материалы о награждении могут представляться без рассмотрения комиссией по предварительному рассмотрению документов по награждению при губернаторе области. Пункт 1.3 Положения о порядке награждения почетной грамотой министерства здравоохранения Новосибирской области <6> допускает награждение названной почетной грамотой коллективов организаций здравоохранения и работников по решению министра здравоохранения Новосибирской области без представления ходатайства о награждении.
(Трофимов Е.В.)
("Административное и муниципальное право", 2011, N 8)Например, в соответствии с п. 2 ст. 14 Закона Смоленской области от 27 ноября 2003 г. N 87-з "О наградах и почетных званиях Смоленской области" <3> председатель Смоленской областной Думы и губернатор Смоленской области вправе лично инициировать вопрос о награждении наградой и присвоении почетного звания в порядке, установленном положением о соответствующей награде, почетном звании. Пункт 9 положения о благодарности губернатора Тульской области <4> предусматривает, что по личной инициативе губернатора Тульской области благодарность может быть вынесена без представления установленного комплекта документов. Согласно п. 2.5 положения о благодарности губернатора Вологодской области <5> в исключительных случаях (при наличии особого поручения губернатора области) управлением делами Правительства области материалы о награждении могут представляться без рассмотрения комиссией по предварительному рассмотрению документов по награждению при губернаторе области. Пункт 1.3 Положения о порядке награждения почетной грамотой министерства здравоохранения Новосибирской области <6> допускает награждение названной почетной грамотой коллективов организаций здравоохранения и работников по решению министра здравоохранения Новосибирской области без представления ходатайства о награждении.
Нормативные акты
<Письмо> Минздрава России от 03.04.2017 N 10-5/10/2-2213
<О направлении методических рекомендаций по оформлению наградных документов>
(вместе с "Методическими рекомендациями о порядке представления к ведомственным наградам Министерства здравоохранения Российской Федерации")К ведомственным наградам Министерства здравоохранения Российской Федерации относятся - медаль "За заслуги перед отечественным здравоохранением", нагрудный знак "Отличник здравоохранения", Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации (далее - Почетная грамота) и Благодарность Министра здравоохранения Российской Федерации (далее - Благодарность). Основанием для присвоения звания "Ветеран труда" является только Почетная грамота.
<О направлении методических рекомендаций по оформлению наградных документов>
(вместе с "Методическими рекомендациями о порядке представления к ведомственным наградам Министерства здравоохранения Российской Федерации")К ведомственным наградам Министерства здравоохранения Российской Федерации относятся - медаль "За заслуги перед отечественным здравоохранением", нагрудный знак "Отличник здравоохранения", Почетная грамота Министерства здравоохранения Российской Федерации (далее - Почетная грамота) и Благодарность Министра здравоохранения Российской Федерации (далее - Благодарность). Основанием для присвоения звания "Ветеран труда" является только Почетная грамота.