Больничный гпх 2023
Подборка наиболее важных документов по запросу Больничный гпх 2023 (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Работница, в 2023 г. работающая по ГПД, представила больничный по беременности и родам. Нужно ли подавать сведения в СФР, если в 2022 г. она работала по трудовому договору, есть справка о зарплате, но стало известно, что предыдущий работодатель не платил страховые взносы (применял АУСН)?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Работница, в 2023 г. работающая по ГПД, представила больничный по беременности и родам. Нужно ли подавать сведения в СФР, если в 2022 г. она работала по трудовому договору, есть справка о зарплате, но стало известно, что предыдущий работодатель не платил страховые взносы (применял АУСН)?
(Консультация эксперта, 2024)Вопрос: Работница, в 2023 г. работающая по ГПД, представила больничный по беременности и родам. Нужно ли подавать сведения в СФР, если в 2022 г. она работала по трудовому договору, есть справка о зарплате, но стало известно, что предыдущий работодатель не платил страховые взносы (применял АУСН)?
Статья: Оплата "гражданско-правового" больничного
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 3)Таким образом, больничный работнику на ГПД в 2023 году оплачивается, только если его работодатель (либо работодатели) в 2022 году уплатил за него страховые взносы в установленном минимальном размере.
("Практическая бухгалтерия", 2023, N 3)Таким образом, больничный работнику на ГПД в 2023 году оплачивается, только если его работодатель (либо работодатели) в 2022 году уплатил за него страховые взносы в установленном минимальном размере.
Нормативные акты
Обзор: "Основные изменения законодательства для бухгалтера бюджетной организации в 2023 году"
(КонсультантПлюс, 2023)Минтруд скорректировал правила подсчета страхового стажа для больничного, поскольку с 1 января 2023 года отменили освобождение от взносов на ВНиМ для выплат по ГПД.
(КонсультантПлюс, 2023)Минтруд скорректировал правила подсчета страхового стажа для больничного, поскольку с 1 января 2023 года отменили освобождение от взносов на ВНиМ для выплат по ГПД.
Статья: Новости от 26.05.2023
("Главная книга", 2023, N 11)В правилах подсчета и подтверждения страхового стажа для пособий по временной нетрудоспособности и по БиР дописано, что с 01.01.2023 при определении "больничного" стажа нужно учитывать и периоды работы по ГПД.
("Главная книга", 2023, N 11)В правилах подсчета и подтверждения страхового стажа для пособий по временной нетрудоспособности и по БиР дописано, что с 01.01.2023 при определении "больничного" стажа нужно учитывать и периоды работы по ГПД.
Статья: Пособие для исполнителя по ГПД: какие сведения нужно передать в СФР
("Главная книга", 2023, N 24)- о количестве календарных дней, приходящихся на периоды, когда взносы по ВНиМ не начисляли (отпуск по беременности и родам, по уходу за ребенком, период временной нетрудоспособности и др.).
("Главная книга", 2023, N 24)- о количестве календарных дней, приходящихся на периоды, когда взносы по ВНиМ не начисляли (отпуск по беременности и родам, по уходу за ребенком, период временной нетрудоспособности и др.).
Вопрос: Организация заключает с гражданином РФ гражданско-правовой договор об оказании услуг на территории иностранного государства. Нужно ли подавать в СФР подраздел 1.1 подраздела 1 формы ЕФС-1?
(Консультация эксперта, 2024)Объектом обложения страховыми взносами для организаций признаются выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в пп. 2 п. 1 ст. 419 Налогового кодекса РФ), в частности по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг (пп. 1.1 п. 1 ст. 420 НК РФ). В общем порядке лица, работающие по договорам гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, являются застрахованными лицами в системе обязательного социального страхования в РФ (п. 1 ст. 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", ч. 1 ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", п. 1 ч. 1 ст. 10 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации").
(Консультация эксперта, 2024)Объектом обложения страховыми взносами для организаций признаются выплаты и иные вознаграждения в пользу физических лиц, подлежащих обязательному социальному страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования (за исключением вознаграждений, выплачиваемых лицам, указанным в пп. 2 п. 1 ст. 419 Налогового кодекса РФ), в частности по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг (пп. 1.1 п. 1 ст. 420 НК РФ). В общем порядке лица, работающие по договорам гражданско-правового характера, предметом которых являются выполнение работ, оказание услуг, являются застрахованными лицами в системе обязательного социального страхования в РФ (п. 1 ст. 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации", ч. 1 ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", п. 1 ч. 1 ст. 10 Федерального закона от 29.11.2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации").
Вопрос: В ноябре 2023 г. заболел работник, работающий с февраля 2023 г. В мае 2023 г. он устроился на работу по внешнему совместительству, а также заключил договоры об оказании услуг. Какая организация должна оплатить больничный?
(Консультация эксперта, 2023)При наличии у работника права на получение пособия по временной нетрудоспособности по страхователю, где он трудоустроен по договору ГПД, учитывая отсутствие соответствующего заработка по данной категории договоров за расчетный период, средний заработок для расчета пособия принимается равным МРОТ (в установленных случаях - с применением районного коэффициента) (ч. 1.1, ч. 2 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. п. 2, 8 Положения).
(Консультация эксперта, 2023)При наличии у работника права на получение пособия по временной нетрудоспособности по страхователю, где он трудоустроен по договору ГПД, учитывая отсутствие соответствующего заработка по данной категории договоров за расчетный период, средний заработок для расчета пособия принимается равным МРОТ (в установленных случаях - с применением районного коэффициента) (ч. 1.1, ч. 2 ст. 14 Закона N 255-ФЗ, п. п. 2, 8 Положения).
Статья: Неналоговый характер преступлений, связанных с уплатой страховых взносов в государственный внебюджетный фонд и его влияние на их квалификацию (ст. 199.3, 199.4 УК)
(Мелешко Д.А.)
("Законность", 2023, N 5)Предметом преступлений, предусмотренных ст. 199.3 и 199.4 УК, признается страховой взнос - обязательный платеж по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, рассчитанный исходя из страхового тарифа, скидки (надбавки) к страховому тарифу, который страхователь обязан внести страховщику. Под страховым тарифом понимается ставка страхового взноса, исчисленная исходя из сумм выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу застрахованных по трудовым договорам и гражданско-правовым договорам и включаемых в базу для начисления страховых взносов. Размер страхового тарифа зависит от класса профессионального риска, характерного для вида экономической деятельности, и может составлять от 0,2 до 8,5% суммы оплаты труда (суммы вознаграждения по гражданско-правовому договору).
(Мелешко Д.А.)
("Законность", 2023, N 5)Предметом преступлений, предусмотренных ст. 199.3 и 199.4 УК, признается страховой взнос - обязательный платеж по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, рассчитанный исходя из страхового тарифа, скидки (надбавки) к страховому тарифу, который страхователь обязан внести страховщику. Под страховым тарифом понимается ставка страхового взноса, исчисленная исходя из сумм выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу застрахованных по трудовым договорам и гражданско-правовым договорам и включаемых в базу для начисления страховых взносов. Размер страхового тарифа зависит от класса профессионального риска, характерного для вида экономической деятельности, и может составлять от 0,2 до 8,5% суммы оплаты труда (суммы вознаграждения по гражданско-правовому договору).
Статья: Комментарий к Приказу Министерства труда и социальной защиты РФ от 12.04.2023 N 307н "О внесении изменений в Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденные Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 9 сентября 2020 г. N 585н"
(Веселов А.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 11)Напомним, что благодаря Федеральному закону от 14.07.2022 N 237-ФЗ в перечень физлиц, подлежащих обязательному соцстрахованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, включены те, кто выполняет работы и оказывает услуги по договорам ГПХ (кроме самозанятых). Эти специалисты могут претендовать на больничные и детские пособия, а их вознаграждения с 1 января 2023 года облагаются взносами по ВНиМ. В этой связи Минтруд и внес в Правила указанные корректировки.
(Веселов А.В.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2023, N 11)Напомним, что благодаря Федеральному закону от 14.07.2022 N 237-ФЗ в перечень физлиц, подлежащих обязательному соцстрахованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, включены те, кто выполняет работы и оказывает услуги по договорам ГПХ (кроме самозанятых). Эти специалисты могут претендовать на больничные и детские пособия, а их вознаграждения с 1 января 2023 года облагаются взносами по ВНиМ. В этой связи Минтруд и внес в Правила указанные корректировки.
Вопрос: Имеет ли право женщина - гражданка РФ на выплату пособия по беременности и родам в 2023 г., если работает по договору ГПХ?
(Консультация эксперта, 2023)Так как лица, работающие по договору ГПХ, в 2022 г. не являются застрахованными лицами, страховые взносы с выплат в их пользу не начисляются, то и право на получение страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в 2023 г. у них не возникнет.
(Консультация эксперта, 2023)Так как лица, работающие по договору ГПХ, в 2022 г. не являются застрахованными лицами, страховые взносы с выплат в их пользу не начисляются, то и право на получение страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством в 2023 г. у них не возникнет.
Типовая ситуация: Страховой стаж для больничного: что включать и как считать
(Издательство "Главная книга", 2026)Страховой стаж для больничного: что включать и как считать
(Издательство "Главная книга", 2026)Страховой стаж для больничного: что включать и как считать
Статья: Вычет работнику по уведомлению из ИФНС: учитывать ли доходы по ГПД
(Мартынюк Н.А.)
("Главная книга", 2023, N 21)Ситуация 1. Доходы по ГПД выплачиваются
(Мартынюк Н.А.)
("Главная книга", 2023, N 21)Ситуация 1. Доходы по ГПД выплачиваются