Больничный не меньше мрот

Подборка наиболее важных документов по запросу Больничный не меньше мрот (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Статья: 9 изменений, вступающих в силу в начале 2022 года
(Степанова А.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2021, N 12)
1) размер пособия по временной нетрудоспособности, рассчитанный за месяц, в любом случае должен быть не менее МРОТ с учетом районного коэффициента. Дневной заработок определяется путем деления МРОТ с учетом районного коэффициента на число календарных дней в календарном месяце, на который приходится период временной нетрудоспособности. Добавим, что согласно законопроекту <6> размер МРОТ на 2022 год должен составить 13 617 рублей (на совещании по соцвопросам 18.11.2021 Президент РФ предложил увеличить МРОТ на 2022 год до 13 890 руб. <7>);
"Годовой отчет - 2023"
(под ред. В.И. Мещерякова)
("Агентство бухгалтерской информации", 2023)
Новое в отчете-2023. С 1 января 2023 года организации и ИП, которые привлекли работников по ГПД, обязаны платить с выплат страховые взносы по ВНиМ. Такие новшества установил Федеральный закон от 14 июля 2022 года N 237-ФЗ. Теперь работники на ГПД имеют право на пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Но чтобы работник по ГПД мог получить больничный, нужно соблюдать условие: сумма уплаченных страховых взносов за предшествующий календарный год в совокупном размере должна быть не менее стоимости страхового года. Стоимость страхового года нужно считать так: МРОТ x 12 x 2,9%.

Нормативные акты