Чай кофе для сотрудников учет

Подборка наиболее важных документов по запросу Чай кофе для сотрудников учет (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 88 "Правила оценки доказательств" УПК РФ"Вопреки доводам кассационной жалобы, виновность К. в совершении преступлений установлена и подтверждается совокупностью исследованных в судебном заседании доказательств, которые проверены судом, как это предусмотрено статьей 87 УПК РФ, и получили надлежащую оценку в соответствии со статьей 88 УПК РФ, а именно: признательными показаниями К., данными на предварительном следствии в качестве подозреваемого и обвиняемого, согласно которым, на территории рынка <адрес> он увидел павильон "Табак, чай, кофе" и с учетом того, что денег у него не было, попросил продавца дать ему сигарет. Отказ продавца его разозлил, и он стал ломиться в дверь; достал пистолет и направил его на продавца, которая испугалась и легла на пол, он произвел выстрел вверх и ушел к трассе, где был задержан сотрудниками полиции."

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Нормативные акты

Информационное сообщение Минфина РФ
"О раскрытии в бухгалтерской отчетности государственных корпораций, федеральных государственных унитарных предприятий, открытых акционерных обществ с преобладающим государственным участием, получающих различные виды государственной поддержки, информации о вознаграждениях руководящего состава"
о выплате вознаграждений (премий, бонусов, опционов на акции и иных стимулирующих выплат, например единовременные выплаты материальной помощи к отпуску, не предусмотренных коллективным (трудовым) договором и положением о премировании или выплачиваемых за счет средств специального назначения или целевых поступлений, выплаты и вознаграждения в виде полной или частичной оплаты товаров (работ, услуг, имущественных или иных прав), в том числе коммунальных услуг, питания (чая, кофе), отдыха, оплаты страховых взносов по договорам добровольного страхования, обучения в личных интересах) по каждой категории основного управленческого персонала;
<Информация> Минфина РФ от 01.01.2010 N ПЗ-6/2010
"О раскрытии в бухгалтерской отчетности государственных корпораций, федеральных государственных унитарных предприятий, открытых акционерных обществ с преобладающим государственным участием, получающих различные виды государственной поддержки, информации о вознаграждениях руководящего состава"
о выплате вознаграждений (премий, бонусов, опционов на акции и иных стимулирующих выплат, например, единовременные выплаты материальной помощи к отпуску, не предусмотренных коллективным (трудовым) договором и положением о премировании или выплачиваемых за счет средств специального назначения или целевых поступлений, выплаты и вознаграждения в виде полной или частичной оплаты товаров (работ, услуг, имущественных или иных прав), в том числе коммунальных услуг, питания (чая, кофе), отдыха, оплаты страховых взносов по договорам добровольного страхования, обучения в личных интересах) по каждой категории основного управленческого персонала;