Для каких должностей применение профстандартов обязательно
Подборка наиболее важных документов по запросу Для каких должностей применение профстандартов обязательно (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Институт наставничества в системе координат нормативного регулирования и правоприменения
(Ершова И.В., Енькова Е.Е.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 4)В контексте трудоправовых отношений возникает вопрос о необходимости принятия профстандарта <35> "Наставник". Разработчики профстандарта (под эгидой Минпросвещения России) в 2023 г. указывали, что его принятие позволит закрепить за наставничеством профессиональный статус и российские компании смогут официально ввести должность наставника. Обязательность применения требований профессиональных стандартов установлена для случаев, предусмотренных статьями 57 и 195.3 ТК РФ, и не зависит от формы собственности организации или статуса работодателя <36>. В других случаях эти требования носят рекомендательный характер.
(Ершова И.В., Енькова Е.Е.)
("Актуальные проблемы российского права", 2025, N 4)В контексте трудоправовых отношений возникает вопрос о необходимости принятия профстандарта <35> "Наставник". Разработчики профстандарта (под эгидой Минпросвещения России) в 2023 г. указывали, что его принятие позволит закрепить за наставничеством профессиональный статус и российские компании смогут официально ввести должность наставника. Обязательность применения требований профессиональных стандартов установлена для случаев, предусмотренных статьями 57 и 195.3 ТК РФ, и не зависит от формы собственности организации или статуса работодателя <36>. В других случаях эти требования носят рекомендательный характер.
Нормативные акты
Справочная информация: "Профессиональные стандарты и квалификации"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Какие профессиональные стандарты являются обязательными к применению? >>>
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Какие профессиональные стандарты являются обязательными к применению? >>>
"Ответы на актуальные вопросы о профессиональных стандартах"
(приложение к письму Общероссийского Профсоюза образования от 10.03.2017 N 122)Ответ. Форсирование применения профессиональных стандартов в части положений, не являющихся обязательными для применения (к примеру, в части использования наименований должностей, не предусмотренных номенклатурой должностей <*>), не рекомендуется по следующим причинам:
(приложение к письму Общероссийского Профсоюза образования от 10.03.2017 N 122)Ответ. Форсирование применения профессиональных стандартов в части положений, не являющихся обязательными для применения (к примеру, в части использования наименований должностей, не предусмотренных номенклатурой должностей <*>), не рекомендуется по следующим причинам:
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к машинисту насосных установок?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Соответственно, если работник по должности "машинист насосных установок" занимается деятельностью, указанной в данных Списках, то по данной должности применение требований, содержащихся в квалификационных справочниках или в профессиональных стандартах, обязательно.
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Соответственно, если работник по должности "машинист насосных установок" занимается деятельностью, указанной в данных Списках, то по данной должности применение требований, содержащихся в квалификационных справочниках или в профессиональных стандартах, обязательно.
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к должности швеи?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Следовательно, в тех сферах деятельности, в которых профессиональные стандарты не утверждены или утверждены, но не обязательны к применению, квалификационные требования к должности могут быть установлены работодателем самостоятельно путем принятия соответствующего локального нормативного акта. При этом, в случае если квалификационный справочник и профессиональный стандарт по аналогичным профессиям (должностям) содержат различные требования к квалификации, работодатель самостоятельно определяет, какой нормативный правовой акт он использует, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ (Письмо Минтруда России от 06.07.2016 N 14-2/ООГ-6465, п. 5 Приложения к Письму Минтруда России N 14-0/10/В-2253).
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Следовательно, в тех сферах деятельности, в которых профессиональные стандарты не утверждены или утверждены, но не обязательны к применению, квалификационные требования к должности могут быть установлены работодателем самостоятельно путем принятия соответствующего локального нормативного акта. При этом, в случае если квалификационный справочник и профессиональный стандарт по аналогичным профессиям (должностям) содержат различные требования к квалификации, работодатель самостоятельно определяет, какой нормативный правовой акт он использует, за исключением случаев, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ (Письмо Минтруда России от 06.07.2016 N 14-2/ООГ-6465, п. 5 Приложения к Письму Минтруда России N 14-0/10/В-2253).
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к машинисту буровой установки?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Соответственно, если работник по должности "машинист буровой установки" занимается деятельностью, указанной в данных Списках, то по данной должности применение требований, содержащихся в квалификационных справочниках или в профессиональных стандартах, обязательно.
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Соответственно, если работник по должности "машинист буровой установки" занимается деятельностью, указанной в данных Списках, то по данной должности применение требований, содержащихся в квалификационных справочниках или в профессиональных стандартах, обязательно.
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к врачу - акушеру-гинекологу?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Если ТК РФ, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями (ч. 1 ст. 195.3 ТК РФ).
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Если ТК РФ, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями (ч. 1 ст. 195.3 ТК РФ).
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к тьютору?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Если ТК РФ, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями (ч. 1 ст. 195.3 ТК РФ).
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Если ТК РФ, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами РФ установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, профессиональные стандарты в части указанных требований обязательны для применения работодателями (ч. 1 ст. 195.3 ТК РФ).
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к водолазу?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Применение требований к должности "водолаз", содержащихся в квалификационных справочниках или в профессиональных стандартах, является обязательным, так как наименование должности "водолаз" содержится в Списке N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10).
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Применение требований к должности "водолаз", содержащихся в квалификационных справочниках или в профессиональных стандартах, является обязательным, так как наименование должности "водолаз" содержится в Списке N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях (утв. Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10).
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к врачу-неврологу?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Квалификационные требования указанного Профессионального стандарта обязательны для применения работодателем, поскольку требования к квалификации по должности "врач-невролог" установлены на законодательном уровне.
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2025)Квалификационные требования указанного Профессионального стандарта обязательны для применения работодателем, поскольку требования к квалификации по должности "врач-невролог" установлены на законодательном уровне.
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к дворнику или уборщику?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)В установленных случаях требования Квалификационных справочников и (или) Профессиональных стандартов являются обязательными к применению. Так, например, если в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, наименования этих должностей, профессий, специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, или соответствующим положениям профессиональных стандартов (ч. 2 ст. 57, ч. 1 ст. 195.3 ТК РФ).
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)В установленных случаях требования Квалификационных справочников и (или) Профессиональных стандартов являются обязательными к применению. Так, например, если в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, наименования этих должностей, профессий, специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, или соответствующим положениям профессиональных стандартов (ч. 2 ст. 57, ч. 1 ст. 195.3 ТК РФ).
Готовое решение: В каком порядке разрабатываются и утверждаются должностные инструкции
(КонсультантПлюс, 2025)В должностной инструкции указываются, в частности, содержание и объем должностных обязанностей, пределы ответственности, а также квалификационные требования, предъявляемые к занимаемой должности (профессии, специальности). Если НПА установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, то работодатель обязан применять в части указанных требований профессиональные стандарты.
(КонсультантПлюс, 2025)В должностной инструкции указываются, в частности, содержание и объем должностных обязанностей, пределы ответственности, а также квалификационные требования, предъявляемые к занимаемой должности (профессии, специальности). Если НПА установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции, то работодатель обязан применять в части указанных требований профессиональные стандарты.
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к медицинскому статистику?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Таким образом, квалификационные требования к медицинскому статистику являются обязательными для применения.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Таким образом, квалификационные требования к медицинскому статистику являются обязательными для применения.