Договор безвозмездного пользования жилым помещением с работником
Подборка наиболее важных документов по запросу Договор безвозмездного пользования жилым помещением с работником (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 671 "Договор найма жилого помещения" ГК РФ"Разрешая заявленные исковые требования, руководствуясь положениями ст. ст. 671, 673, 683 Гражданского кодекса РФ, ст. 35 Жилищного кодекса РФ, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что договор безвозмездного пользования жилым помещением прекратил свое действие, поскольку ответчик В.И. не является сотрудником органов внутренних дел ГУ МВД по Санкт-Петербургу, основания, исключающие выселение ответчиков без предоставления иного жилого помещения, отсутствуют, соответственно у ответчика и членов его семьи - супруги В.Ю., несовершеннолетнего ребенка В.М., отсутствуют правовые основания для пользования спорным жилым помещением, в связи с чем помещение подлежит освобождению путем выселения ответчиков без предоставления иного жилого помещения."
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 699 "Отказ от договора безвозмездного пользования" ГК РФ"Доводы апелляционной жалобы о том, что до обращения в суд с настоящим иском истец не уведомил ответчика об одностороннем отказе от исполнения договора, несостоятельны. Как следует из материалов дела, Приказом Министерства сельского хозяйства РФ N 542 от 04.08.2021 г. "Об отнесении жилых помещений федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования "Российский государственный аграрный университет -МСХА имени фио" к определенному виду жилых помещений специализированного жилищного фонда", квартира N 87 по адрес, д. 4 корп. 2 в адрес отнесена к служебным жилым помещениям специализированного жилищного фонда и может быть использована Университетом в целях предоставления для проживания работников Университета. фио с 24.11.2020 в трудовых отношениях с Университетом не состоит. 28 июля 2022 года в адрес К. была направлена претензия, в которой Университет (ссудодатель) потребовал вернуть имущество и выселиться из квартиры в течение 45 календарных дней. Таким образом, об отказе договора безвозмездного пользования применительно к положениям ст. 699 ГК РФ фио была извещена истцом посредством направления данного претензии, от получения которой она уклонилась."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Тематический выпуск: Налог на прибыль: актуальные вопросы из практики налогового консультирования
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2022, N 7)Согласно подп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ предоставление физическому лицу жилья на безвозмездной основе, а также оплата за счет организации потребленных физическим лицом коммунальных услуг (в случае произведения таковой) является доходом, полученным в натуральной форме.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2022, N 7)Согласно подп. 1 п. 2 ст. 211 НК РФ предоставление физическому лицу жилья на безвозмездной основе, а также оплата за счет организации потребленных физическим лицом коммунальных услуг (в случае произведения таковой) является доходом, полученным в натуральной форме.
Вопрос: Как работодателю оплатить проживание работнику, привлеченному для работы из другого региона?
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2024)После заключения договора аренды юридическое лицо с согласия арендодателя может передать квартиру своему работнику, в частности, по договору безвозмездного пользования (п. 2 ст. 615, ст. 689 ГК РФ). На практике данный договор применяется в случаях, когда плата за проживание не взимается, но есть необходимость документально оформить отношения. При этом в договор безвозмездного пользования жилого помещения могут быть включены обязательства работника уплачивать коммунальные платежи и нести иные расходы по поддержанию жилья в надлежащем состоянии.
(Консультация эксперта, Государственная инспекция труда в Нижегородской обл., 2024)После заключения договора аренды юридическое лицо с согласия арендодателя может передать квартиру своему работнику, в частности, по договору безвозмездного пользования (п. 2 ст. 615, ст. 689 ГК РФ). На практике данный договор применяется в случаях, когда плата за проживание не взимается, но есть необходимость документально оформить отношения. При этом в договор безвозмездного пользования жилого помещения могут быть включены обязательства работника уплачивать коммунальные платежи и нести иные расходы по поддержанию жилья в надлежащем состоянии.