Должностная инструкция преподавателя по профстандарту
Подборка наиболее важных документов по запросу Должностная инструкция преподавателя по профстандарту (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы должностных инструкцийДолжностная инструкция тренера (тренера команды по виду спорта (спортивной дисциплине, группе спортивных дисциплин), тренера по виду спорта (группе спортивных дисциплин), тренера спортивного клуба (по виду спорта), тренера спортивной команды (по виду спорта), тренера-консультанта, тренера-преподавателя по спорту, тренера-хореографа) (с учетом профессионального стандарта) >>>
Вопрос: Какие квалификационные требования предъявляются к преподавателю-методисту?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2024)Перечень в позиции "Возможные наименования должностей, профессий" описания обобщенной трудовой функции Профессионального стандарта не является исчерпывающим или закрытым (п. 11.11 Рекомендаций).
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2024)Перечень в позиции "Возможные наименования должностей, профессий" описания обобщенной трудовой функции Профессионального стандарта не является исчерпывающим или закрытым (п. 11.11 Рекомендаций).
Нормативные акты
Приказ Минспорта России от 30.10.2015 N 999
(ред. от 17.05.2023)
"Об утверждении требований к обеспечению подготовки спортивного резерва для спортивных сборных команд Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 05.04.2016 N 41679)Должностные обязанности тренеров, тренеров-преподавателей определяются трудовыми договорами (дополнительными соглашениями к трудовому договору) и должностными инструкциями, разработанными в соответствии с требованиями профессиональных стандартов.
(ред. от 17.05.2023)
"Об утверждении требований к обеспечению подготовки спортивного резерва для спортивных сборных команд Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 05.04.2016 N 41679)Должностные обязанности тренеров, тренеров-преподавателей определяются трудовыми договорами (дополнительными соглашениями к трудовому договору) и должностными инструкциями, разработанными в соответствии с требованиями профессиональных стандартов.
<Письмо> Минобрнауки России от 27.02.2018 N 06-341
"О методических рекомендациях"
(вместе с "Методическими рекомендациями по обеспечению финансовых и кадровых условий реализации образовательных программ среднего профессионального образования в соответствии с новой моделью федерального государственного образовательного стандарта по 50 наиболее востребованным и перспективным профессиям и специальностям")Иные виды педагогической работы, помимо учебной (преподавательской) работы, предусмотренные трудовым договором и должностными инструкциями, разработанными в том числе в соответствии с профессиональным стандартом, обязательны для выполнения преподавателями. Соотношение учебной (преподавательской) и другой педагогической работы в пределах рабочей недели или учебного года определяется соответствующим локальным нормативным актом организации, осуществляющей образовательную деятельность, с учетом количества часов по учебному плану, специальности и квалификации работника.
"О методических рекомендациях"
(вместе с "Методическими рекомендациями по обеспечению финансовых и кадровых условий реализации образовательных программ среднего профессионального образования в соответствии с новой моделью федерального государственного образовательного стандарта по 50 наиболее востребованным и перспективным профессиям и специальностям")Иные виды педагогической работы, помимо учебной (преподавательской) работы, предусмотренные трудовым договором и должностными инструкциями, разработанными в том числе в соответствии с профессиональным стандартом, обязательны для выполнения преподавателями. Соотношение учебной (преподавательской) и другой педагогической работы в пределах рабочей недели или учебного года определяется соответствующим локальным нормативным актом организации, осуществляющей образовательную деятельность, с учетом количества часов по учебному плану, специальности и квалификации работника.