Дополнительные выходные дни родителям детей-инвалидов
Подборка наиболее важных документов по запросу Дополнительные выходные дни родителям детей-инвалидов (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 20.1 "Объект обложения страховыми взносами и база для начисления страховых взносов" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению Отделения ФСС РФ, страхователь неправомерно не включил в базу по страховым взносам средний заработок за дополнительные выходные дни родителей детей-инвалидов.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению Отделения ФСС РФ, страхователь неправомерно не включил в базу по страховым взносам средний заработок за дополнительные выходные дни родителей детей-инвалидов.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовЗаявление о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами >>>
Нормативные акты
Справочная информация: "Формы налогового учета и отчетности"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Заявление о возмещении расходов на оплату дополнительных выходных дней, предоставляемых для ухода за детьми-инвалидами одному из родителей (опекуну, попечителю)
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Заявление о возмещении расходов на оплату дополнительных выходных дней, предоставляемых для ухода за детьми-инвалидами одному из родителей (опекуну, попечителю)
Приказ Минтруда России от 19.06.2023 N 516н
"Об утверждении формы заявления о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами"
(Зарегистрировано в Минюсте России 17.08.2023 N 74825)Зарегистрировано в Минюсте России 17 августа 2023 г. N 74825
"Об утверждении формы заявления о предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами"
(Зарегистрировано в Минюсте России 17.08.2023 N 74825)Зарегистрировано в Минюсте России 17 августа 2023 г. N 74825
Формы
Готовое решение: Как предоставить работнику дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом (до 31.08.2023 включительно)
(КонсультантПлюс, 2023)Чтобы оформить предоставление работнику (родителю, опекуну, попечителю) дополнительных выходных по уходу за ребенком-инвалидом, получите от него, в частности, заявление, справку об инвалидности, документы о месте жительства ребенка. Возьмите документы об использовании выходных другим родителем (опекуном, попечителем) или о том, что он не ухаживает за ребенком-инвалидом. После этого издайте приказ о предоставлении дополнительных выходных, заполните табель.
(КонсультантПлюс, 2023)Чтобы оформить предоставление работнику (родителю, опекуну, попечителю) дополнительных выходных по уходу за ребенком-инвалидом, получите от него, в частности, заявление, справку об инвалидности, документы о месте жительства ребенка. Возьмите документы об использовании выходных другим родителем (опекуном, попечителем) или о том, что он не ухаживает за ребенком-инвалидом. После этого издайте приказ о предоставлении дополнительных выходных, заполните табель.
Ситуация: Какие выплаты полагаются родителям детей-инвалидов?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Обратите внимание! Социальная помощь, полученная на основании соответствующих нормативно-правовых актов, оплата дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами не облагаются НДФЛ. Родители ребенка-инвалида имеют право на ежемесячный вычет по НДФЛ (п. п. 78, 79 ст. 217, пп. 4. п. 1 ст. 218 НК РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Обратите внимание! Социальная помощь, полученная на основании соответствующих нормативно-правовых актов, оплата дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами не облагаются НДФЛ. Родители ребенка-инвалида имеют право на ежемесячный вычет по НДФЛ (п. п. 78, 79 ст. 217, пп. 4. п. 1 ст. 218 НК РФ).
Готовое решение: Как предоставить работнику дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за ребенком-инвалидом
(КонсультантПлюс, 2025)Чтобы оформить предоставление работнику (родителю, опекуну, попечителю) дополнительных оплачиваемых выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом, получите от него необходимые документы, в частности заявление, справку об инвалидности, документы о месте жительства ребенка. Издайте приказ (распоряжение) о предоставлении таких выходных.
(КонсультантПлюс, 2025)Чтобы оформить предоставление работнику (родителю, опекуну, попечителю) дополнительных оплачиваемых выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом, получите от него необходимые документы, в частности заявление, справку об инвалидности, документы о месте жительства ребенка. Издайте приказ (распоряжение) о предоставлении таких выходных.
Статья: Льготы и гарантии, предоставляемые военнослужащим, проходящим военную службу по контракту и имеющим детей-инвалидов
(Свининых Е.А., Макаренко К.В.)
("Право в Вооруженных Силах", 2024, N 10)3) порядок раздела дополнительных выходных дней между родителями (опекунами, попечителями) детей-инвалидов.
(Свининых Е.А., Макаренко К.В.)
("Право в Вооруженных Силах", 2024, N 10)3) порядок раздела дополнительных выходных дней между родителями (опекунами, попечителями) детей-инвалидов.
Вопрос: У работников, являющихся супругами и родителями ребенка-инвалида, накоплено 18 и 10 дополнительных оплачиваемых выходных дней. Работница не может использовать их до окончания года, так как отстранена от работы по медпоказаниям. Сколько дополнительных выходных обязан предоставить работодатель по заявлению работника?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Вопрос: У работников организации, являющихся супругами и родителями ребенка-инвалида, накоплено 18 и 10 дополнительных оплачиваемых выходных дней. При этом мать ребенка не сможет использовать накопленные дни до окончания календарного года, так как отстранена от работы по медицинским показаниям. Работник - отец ребенка обратился с заявлением о предоставлении ему 28 выходных дней с учетом дней, накопленных супругой. Сколько дополнительных выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом обязан предоставить работодатель работнику?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2025)Вопрос: У работников организации, являющихся супругами и родителями ребенка-инвалида, накоплено 18 и 10 дополнительных оплачиваемых выходных дней. При этом мать ребенка не сможет использовать накопленные дни до окончания календарного года, так как отстранена от работы по медицинским показаниям. Работник - отец ребенка обратился с заявлением о предоставлении ему 28 выходных дней с учетом дней, накопленных супругой. Сколько дополнительных выходных дней для ухода за ребенком-инвалидом обязан предоставить работодатель работнику?
Путеводитель по кадровым вопросам. Особенности работы женщин, лиц с семейными обязанностямиКакие документы вместо справки с места работы другого родителя нужно представить для получения дополнительных выходных по уходу за ребенком-инвалидом, если другой родитель не работает либо самостоятельно обеспечивает себя работой?
Ситуация: Как получить дополнительно оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Обратите внимание! Суммы оплаты дополнительных выходных дней, предоставляемых родителям (опекунам, попечителям) для ухода за детьми-инвалидами, не облагаются НДФЛ (п. 78 ст. 217 НК РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Обратите внимание! Суммы оплаты дополнительных выходных дней, предоставляемых родителям (опекунам, попечителям) для ухода за детьми-инвалидами, не облагаются НДФЛ (п. 78 ст. 217 НК РФ).
Статья: Комментарий к Письму Федеральной службы по труду и занятости от 19.12.2023 N ПГ/26457-6-1 <Нужно ли представлять справку с места работы другого родителя о неиспользовании дополнительных выходных дней по уходу за ребенком-инвалидом, если второй родитель не осуществляет уход за ребенком>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 2)"Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 2
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 2)"Нормативные акты для бухгалтера", 2024, N 2
Ситуация: Какие льготы и гарантии предусмотрены для лиц, осуществляющих уход за инвалидами, в том числе для родителей детей-инвалидов?
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Также ежемесячная выплата на ребенка-инвалида, социальная помощь, полученная на основании соответствующих нормативных актов, суммы оплаты дополнительных выходных дней, предоставляемых родителям, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, освобождаются от НДФЛ (п. п. 78, 79 ст. 217 НК РФ).
("Электронный журнал "Азбука права", 2025)Также ежемесячная выплата на ребенка-инвалида, социальная помощь, полученная на основании соответствующих нормативных актов, суммы оплаты дополнительных выходных дней, предоставляемых родителям, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, освобождаются от НДФЛ (п. п. 78, 79 ст. 217 НК РФ).