Госслужба диспансеризация
Подборка наиболее важных документов по запросу Госслужба диспансеризация (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 26.04.2022 N 88-7040/2022 по делу N 2-469/2021
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении на работе; 4) О признании незаконным увольнения по специальным основаниям.
Обстоятельства: С вынесенным приказом истец не согласен, считает его незаконным и необоснованным, поскольку медицинского заключения о его негодности к службе не составлялось. Процедура увольнения была для него унизительной, а незаконные действия ответчика в тяжелый период его жизни, когда он боролся за жизнь и здоровье, причинили ему стресс, и ухудшили состояние здоровья.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено; 4) Удовлетворено.Судом апелляционной инстанции обоснованно указано, что признание гражданского служащего инвалидом <данные изъяты> группы не исключает проведение в отношении него обязательной диспансеризации с целью определения его профессиональной пригодности к прохождению государственной службы, медицинские противопоказания справкой МСЭ и индивидуальной программой реабилитации к работе судебным приставом по обеспечению установленного порядка деятельности судом не выявлены.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении на работе; 4) О признании незаконным увольнения по специальным основаниям.
Обстоятельства: С вынесенным приказом истец не согласен, считает его незаконным и необоснованным, поскольку медицинского заключения о его негодности к службе не составлялось. Процедура увольнения была для него унизительной, а незаконные действия ответчика в тяжелый период его жизни, когда он боролся за жизнь и здоровье, причинили ему стресс, и ухудшили состояние здоровья.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено; 4) Удовлетворено.Судом апелляционной инстанции обоснованно указано, что признание гражданского служащего инвалидом <данные изъяты> группы не исключает проведение в отношении него обязательной диспансеризации с целью определения его профессиональной пригодности к прохождению государственной службы, медицинские противопоказания справкой МСЭ и индивидуальной программой реабилитации к работе судебным приставом по обеспечению установленного порядка деятельности судом не выявлены.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Какие документы потребуются для получения стандартного вычета по НДФЛ в 2025 г. за сдачу норм ГТО и прохождение диспансеризации?
(Консультация эксперта, УФНС России по Республике Мордовия, 2024)Прохождение налогоплательщиком диспансеризации подтверждается копией справки медицинского учреждения о прохождении диспансеризации.
(Консультация эксперта, УФНС России по Республике Мордовия, 2024)Прохождение налогоплательщиком диспансеризации подтверждается копией справки медицинского учреждения о прохождении диспансеризации.
Вопрос: Работник-предпенсионер принят на временную (до двух месяцев) работу. Нужно ли предоставлять ему оплачиваемые дни для прохождения диспансеризации?
(Консультация эксперта, Роструд, 2024)Таким образом, работник-предпенсионер имеет право на предоставление ему двух оплачиваемых рабочих дней для прохождения диспансеризации.
(Консультация эксперта, Роструд, 2024)Таким образом, работник-предпенсионер имеет право на предоставление ему двух оплачиваемых рабочих дней для прохождения диспансеризации.
Нормативные акты
Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"4) наличия заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинской организации. Порядок прохождения диспансеризации, перечень таких заболеваний и форма заключения медицинской организации устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;
(ред. от 08.08.2024)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"4) наличия заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению и подтвержденного заключением медицинской организации. Порядок прохождения диспансеризации, перечень таких заболеваний и форма заключения медицинской организации устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;
Федеральный закон от 30.12.2012 N 283-ФЗ
(ред. от 25.12.2023, с изм. от 30.09.2024)
"О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 21.01.2024)1.1. Сотрудники ежегодно проходят диспансеризацию или профилактический медицинский осмотр, регламентированные федеральными законами о видах государственной службы, в порядке, установленном соответственно федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере обеспечения установленного порядка деятельности судов и исполнения судебных актов и актов других органов, федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний, федеральным органом исполнительной власти в области пожарной безопасности, федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в области таможенного дела. Перечень исследований, которые проводятся при прохождении сотрудниками диспансеризации или профилактического медицинского осмотра, устанавливается соответствующим федеральным органом исполнительной власти по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения.
(ред. от 25.12.2023, с изм. от 30.09.2024)
"О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 21.01.2024)1.1. Сотрудники ежегодно проходят диспансеризацию или профилактический медицинский осмотр, регламентированные федеральными законами о видах государственной службы, в порядке, установленном соответственно федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере обеспечения установленного порядка деятельности судов и исполнения судебных актов и актов других органов, федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере исполнения уголовных наказаний, федеральным органом исполнительной власти в области пожарной безопасности, федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в области таможенного дела. Перечень исследований, которые проводятся при прохождении сотрудниками диспансеризации или профилактического медицинского осмотра, устанавливается соответствующим федеральным органом исполнительной власти по согласованию с федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере здравоохранения.