Исчисление срока трудового договора

Подборка наиболее важных документов по запросу Исчисление срока трудового договора (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Формы документов

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 12 "Размер ежемесячной страховой выплаты" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний""Однако суды, ссылаясь на письмо Фонда социального страхования Российской Федерации от 16.01.2006 N 02-18/06-261 с разъяснением случаев применения обычного размера вознаграждения, не учли, что пункт 5 статьи 12 Закона может применяться только в том случае, когда страховой случай наступил после окончания срока действия трудового договора. При этом, если размер ежемесячной страховой выплаты, исчисленный из расчета среднего месячного заработка застрахованного до окончания срока действия трудового договора либо обычного размера вознаграждения работника его квалификации в данной местности, составит меньше прожиточного минимума, следует рассчитать размер ежемесячной страховой выплаты, исходя из величины прожиточного минимума на момент обращения за обеспечением по обязательному социальному страхованию."

Статьи, комментарии, ответы на вопросы

Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовЗаписка-расчет при увольнении работника в связи с истечением срока трудового договора. Унифицированная форма N Т-61 >>>
Путеводитель по кадровым вопросам. Увольнение2.2. Оформление приказа о прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия и составление записки-расчета

Нормативные акты

"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 08.08.2024, с изм. от 22.11.2024)
Сроки, исчисляемые годами, месяцами, неделями, истекают в соответствующее число последнего года, месяца или недели срока. В срок, исчисляемый в календарных неделях или днях, включаются и нерабочие дни.