Как рассчитать отпуск сотруднику вышедшему из отпуска по уходу за ребенком
Подборка наиболее важных документов по запросу Как рассчитать отпуск сотруднику вышедшему из отпуска по уходу за ребенком (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Есть ли особенности увольнения по инициативе работодателя после отпуска по уходу за ребенком
(КонсультантПлюс, 2024)Как рассчитать выходное пособие при увольнении после отпуска по уходу за ребенком, если работник временно прерывал отпуск (выходил на работу)
(КонсультантПлюс, 2024)Как рассчитать выходное пособие при увольнении после отпуска по уходу за ребенком, если работник временно прерывал отпуск (выходил на работу)
Статья: Детское пособие - 2024: запрет на переоформление и другие нюансы
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2024, N 13)Ситуация 1. Повторное оформление детского отпуска у того же работодателя. В СФР считают, что, если вышедший на работу из отпуска по уходу за ребенком работник вновь решит оформить этот отпуск, ежемесячное пособие повторно назначено не будет. Фонд продолжит его платить в ранее назначенном размере. Ведь при выходе на работу выплата пособия не прекращалась <10>. И с этим нельзя не согласиться.
(Калинченко Е.О.)
("Главная книга", 2024, N 13)Ситуация 1. Повторное оформление детского отпуска у того же работодателя. В СФР считают, что, если вышедший на работу из отпуска по уходу за ребенком работник вновь решит оформить этот отпуск, ежемесячное пособие повторно назначено не будет. Фонд продолжит его платить в ранее назначенном размере. Ведь при выходе на работу выплата пособия не прекращалась <10>. И с этим нельзя не согласиться.
Нормативные акты
Письмо ФСИН России от 07.09.2011 N 7-16877-04
"О направлении методических рекомендаций по предоставлению ежегодных оплачиваемых отпусков сотрудникам уголовно-исполнительной системы"В таком же порядке исчисляется продолжительность основного отпуска:
"О направлении методических рекомендаций по предоставлению ежегодных оплачиваемых отпусков сотрудникам уголовно-исполнительной системы"В таком же порядке исчисляется продолжительность основного отпуска:
Приказ ФСИН России от 16.08.2021 N 701
(ред. от 14.03.2024)
"Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 22.09.2021 N 65084)Продолжительность отпуска сотрудникам, поступившим на службу не с начала текущего года, восстановленным на службе, вышедшим из отпуска по уходу за ребенком и увольняемым со службы в текущем году по основаниям, перечисленным в настоящем пункте, определяется путем умножения 1/12 части основного отпуска на число полных месяцев, прошедших от начала службы, восстановления на службе, окончания отпуска по уходу за ребенком до даты увольнения.
(ред. от 14.03.2024)
"Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников уголовно-исполнительной системы Российской Федерации"
(Зарегистрировано в Минюсте России 22.09.2021 N 65084)Продолжительность отпуска сотрудникам, поступившим на службу не с начала текущего года, восстановленным на службе, вышедшим из отпуска по уходу за ребенком и увольняемым со службы в текущем году по основаниям, перечисленным в настоящем пункте, определяется путем умножения 1/12 части основного отпуска на число полных месяцев, прошедших от начала службы, восстановления на службе, окончания отпуска по уходу за ребенком до даты увольнения.