Как уволить работника в связи с изменениями условий труда
Подборка наиболее важных документов по запросу Как уволить работника в связи с изменениями условий труда (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Образцы заполнения кадровых документовЗаписка-расчет при увольнении из-за отказа работника продолжать работу при изменении условий трудового договора. Унифицированная форма N Т-61 >>>
Готовое решение: Как уволить работника в связи с изменением условий трудового договора
(КонсультантПлюс, 2024)1. В каких случаях возможно увольнение работника в связи с изменением условий трудового договора
(КонсультантПлюс, 2024)1. В каких случаях возможно увольнение работника в связи с изменением условий трудового договора
Нормативные акты
Письмо Минсоцзащиты РФ от 09.06.1995 N 2117/1-34
<О порядке подготовки и оформления приказов и указаний в органах социальной защиты РФ>Приказами по личному составу документально оформляются: прием, перевод на другую работу, увольнение, изменение условий труда, присвоение разрядов, классности, установление размеров оплаты труда, предоставление отпусков, командирование сотрудников, наложение дисциплинарных взысканий и др.
<О порядке подготовки и оформления приказов и указаний в органах социальной защиты РФ>Приказами по личному составу документально оформляются: прием, перевод на другую работу, увольнение, изменение условий труда, присвоение разрядов, классности, установление размеров оплаты труда, предоставление отпусков, командирование сотрудников, наложение дисциплинарных взысканий и др.