Как выплачивать компенсацию на лечение сотрудникам

Подборка наиболее важных документов по запросу Как выплачивать компенсацию на лечение сотрудникам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Судебная практика

Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 20.1 "Объект обложения страховыми взносами и база для начисления страховых взносов" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")
Общество выплачивало компенсацию стоимости путевок на санаторно-курортное лечение работникам, занятым на работах с вредными и опасными производственными факторами, а также работникам в период не ранее чем за пять лет до достижения ими возраста, дающего право на назначение страховой пенсии. По мнению фонда, спорные выплаты не упомянуты в перечне выплат, не облагаемых страховыми взносами, поэтому подлежат обложению страховыми взносами на общих основаниях. Суд пришел к выводу, что спорные выплаты не подлежат обложению страховыми взносами, так как выплаты носят социальный характер, не относятся к стимулирующим выплатам, не зависят от квалификации работников, сложности, качества, количества выполняемой ими работы и не являются вознаграждением или оплатой труда.
Подборка судебных решений за 2024 год: Статья 20.2 "Суммы, не подлежащие обложению страховыми взносами" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")
Установив, что общество не включило в базу для начисления страховых взносов выплаты в виде компенсации работникам стоимости путевок на санаторно-курортное лечение и отдых, СФР доначислил обществу страховые взносы, пени и штраф. Суд указал, что согласно подп. 2 п. 1 ст. 20.2 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний" не подлежат обложению страховыми взносами все виды установленных законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления компенсационных выплат, связанных с выполнением физическим лицом трудовых обязанностей. Поскольку выплаты компенсации работникам стоимости путевок не являлись оплатой труда, носили социальный характер, не зависели от квалификации работников, сложности, количества и качества выполненной ими работы, они не подлежали включению в базу для исчисления страховых взносов, решение об их доначислении суд признал недействительным.

Статьи, комментарии, ответы на вопросы