Какие даты относятся к юбилейным
Подборка наиболее важных документов по запросу Какие даты относятся к юбилейным (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Как оформить выплату премии к юбилею работника?
(Консультация эксперта, 2024)Отметим, что трудовое законодательство не определяет, какие даты считаются юбилейными для работников, поэтому работодателю следует определить их в ЛНА. К ним в том числе могут относиться дни рождения работников, когда им исполняется 40, 45, 50 лет и т.д.
(Консультация эксперта, 2024)Отметим, что трудовое законодательство не определяет, какие даты считаются юбилейными для работников, поэтому работодателю следует определить их в ЛНА. К ним в том числе могут относиться дни рождения работников, когда им исполняется 40, 45, 50 лет и т.д.
Вопрос: Как оформить выплату премии к юбилею организации?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2024)Отметим, что трудовое законодательство не определяет, какие даты считаются юбилейными для организации, поэтому работодателю следует определить их в ЛНА (например, в положении о премировании). К ним в том числе могут относиться 25, 50, 75 лет с момента открытия и далее каждые 25 лет.
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2024)Отметим, что трудовое законодательство не определяет, какие даты считаются юбилейными для организации, поэтому работодателю следует определить их в ЛНА (например, в положении о премировании). К ним в том числе могут относиться 25, 50, 75 лет с момента открытия и далее каждые 25 лет.