Когда сокращение считается массовым
Подборка наиболее важных документов по запросу Когда сокращение считается массовым (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как провести массовое сокращение в организации
(КонсультантПлюс, 2024)1. Критерии массового увольнения при сокращении численности (штата) работников организации
(КонсультантПлюс, 2024)1. Критерии массового увольнения при сокращении численности (штата) работников организации
Путеводитель по кадровым вопросам. Как изменить существенные условия трудового договора6.1. Критерии массового увольнения
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 05.02.1993 N 99
(ред. от 24.12.2014)
"Об организации работы по содействию занятости в условиях массового высвобождения"1. Основными критериями массового высвобождения являются показатели численности увольняемых работников в связи с ликвидацией предприятий, учреждений, организаций <*> либо сокращением численности или штата работников за определенный календарный период.
(ред. от 24.12.2014)
"Об организации работы по содействию занятости в условиях массового высвобождения"1. Основными критериями массового высвобождения являются показатели численности увольняемых работников в связи с ликвидацией предприятий, учреждений, организаций <*> либо сокращением численности или штата работников за определенный календарный период.