Когда выдается больничный лист по беременности и родам
Подборка наиболее важных документов по запросу Когда выдается больничный лист по беременности и родам (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 4.5 "Порядок добровольного вступления в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению Отделения ФСС РФ, предпринимательница, не уплачивавшая страховые взносы в 2019 г., не имеет права на получение пособия по беременности и родам на основании листка нетрудоспособности, выданного в конце 2020 г.
(АО "Центр экономических экспертиз "Налоги и финансовое право")По мнению Отделения ФСС РФ, предпринимательница, не уплачивавшая страховые взносы в 2019 г., не имеет права на получение пособия по беременности и родам на основании листка нетрудоспособности, выданного в конце 2020 г.
Подборка судебных решений за 2022 год: Статья 4.5 "Порядок добровольного вступления в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Глава крестьянского фермерского хозяйства была зарегистрирована в качестве лица, добровольно вступившего в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. В том же году, когда была произведена регистрация, наступил страховой случай, был выдан листок нетрудоспособности в связи с предоставлением отпуска по беременности и родам. ФСС РФ отказал в назначении и выплате пособия по беременности и родам, поскольку право на получение страхового обеспечения у плательщика возникло с года, следующего за годом регистрации. Предпринимательница оспорила отказ в суде. Суд признал отказ неправомерным. Суд отметил, что предпринимательница добровольно вступила в отношения по социальному страхованию и уплатила страховые взносы за весь период с момента регистрации. Выдача листка нетрудоспособности в году, в котором была произведена регистрация в качестве страхователя, не может препятствовать реализации страхователем гарантированных государством прав на социальную защиту, предоставляемую гражданам по добровольному социальному страхованию.
(Юридическая компания "TAXOLOGY")Глава крестьянского фермерского хозяйства была зарегистрирована в качестве лица, добровольно вступившего в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. В том же году, когда была произведена регистрация, наступил страховой случай, был выдан листок нетрудоспособности в связи с предоставлением отпуска по беременности и родам. ФСС РФ отказал в назначении и выплате пособия по беременности и родам, поскольку право на получение страхового обеспечения у плательщика возникло с года, следующего за годом регистрации. Предпринимательница оспорила отказ в суде. Суд признал отказ неправомерным. Суд отметил, что предпринимательница добровольно вступила в отношения по социальному страхованию и уплатила страховые взносы за весь период с момента регистрации. Выдача листка нетрудоспособности в году, в котором была произведена регистрация в качестве страхователя, не может препятствовать реализации страхователем гарантированных государством прав на социальную защиту, предоставляемую гражданам по добровольному социальному страхованию.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: На какую максимальную продолжительность может быть выдан длительный больничный лист
(КонсультантПлюс, 2024)2.2. На какое количество дней может быть выдан больничный по беременности и родам
(КонсультантПлюс, 2024)2.2. На какое количество дней может быть выдан больничный по беременности и родам
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 08.08.2024, с изм. от 22.11.2024)Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
(ред. от 08.08.2024, с изм. от 22.11.2024)Женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.
"Обзор практики рассмотрения судами дел по спорам, связанным с прекращением трудового договора по инициативе работодателя"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 09.12.2020)Судебные инстанции при разрешении данного спора в нарушение требований статьи 67 ГПК РФ не дали оценки названой выше справке учреждения здравоохранения с учетом положений статьи 255 ТК РФ, по смыслу которых на период отпуска по беременности и родам женщине выдается листок нетрудоспособности и она освобождается от работы в целях охраны ее здоровья и здоровья будущего ребенка. Судебные инстанции оставили без внимания, что содержащийся в этой справке вывод о возможности участия П. в судебных заседаниях в период временной нетрудоспособности по беременности и родам не основан на подтвержденных медицинскими документами сведениях о состоянии ее здоровья.
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 09.12.2020)Судебные инстанции при разрешении данного спора в нарушение требований статьи 67 ГПК РФ не дали оценки названой выше справке учреждения здравоохранения с учетом положений статьи 255 ТК РФ, по смыслу которых на период отпуска по беременности и родам женщине выдается листок нетрудоспособности и она освобождается от работы в целях охраны ее здоровья и здоровья будущего ребенка. Судебные инстанции оставили без внимания, что содержащийся в этой справке вывод о возможности участия П. в судебных заседаниях в период временной нетрудоспособности по беременности и родам не основан на подтвержденных медицинскими документами сведениях о состоянии ее здоровья.