Корректирующий график работы
Подборка наиболее важных документов по запросу Корректирующий график работы (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданское право: Пролонгация (продление) договора
(КонсультантПлюс, 2024)В обоснование своих доводов ООО... ссылается на подписание актов формы КС-2... переписку с заказчиком, в соответствии с которой на основании письма АО [заказчика - ред.]... подрядчик... представил на электронную почту генерального директора АО... откорректированный график производства работ...
(КонсультантПлюс, 2024)В обоснование своих доводов ООО... ссылается на подписание актов формы КС-2... переписку с заказчиком, в соответствии с которой на основании письма АО [заказчика - ред.]... подрядчик... представил на электронную почту генерального директора АО... откорректированный график производства работ...
Подборка судебных решений за 2021 год: Статья 54 "Государственный строительный надзор" Градостроительного кодекса РФ"В присутствии представителя учреждения Кательницкого В.В., действующего на основании доверенности от 26.01.2021 N 65, уполномоченным должностным лицом 28.01.2021 составлен протокол об административном правонарушении N 92-02-0653-060401-360-11, которым учреждению вменено нарушение требований подпункта "а" пункта 2 части 5 статьи 54 ГрК РФ, выразившееся в том, что застройщиком, направившим в адрес Севгосстройнадзора извещение от 19.06.2021 N 97-02-0653 о сроках завершения работ, подлежавших проверке при строительстве объекта капитального строительства, допущены нарушения обязательных требований, а именно: уполномоченный на осуществление государственного строительного надзора орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации не уведомлен о сроках завершения работ, которые подлежат проверке, путем подачи извещения об изменении сроков завершения работ, подлежащих проверке, при строительстве объекта капитального строительства "Детский сад по ул. Шевченко" с приложенным откорректированным графиком выполнения работ."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Тематический выпуск: Трудовые отношения: вопросы и ответы
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 5)Отметим, что если организация намеревается периодически производить замену графика работы, то можно рассмотреть вопрос о целесообразности замены учетного периода на более короткий промежуток (например, 9, 6, 3 месяца). Более короткий учетный период позволит свободно корректировать график работы исходя из производственной необходимости, наличия трудовых и материальных ресурсов.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2023, N 5)Отметим, что если организация намеревается периодически производить замену графика работы, то можно рассмотреть вопрос о целесообразности замены учетного периода на более короткий промежуток (например, 9, 6, 3 месяца). Более короткий учетный период позволит свободно корректировать график работы исходя из производственной необходимости, наличия трудовых и материальных ресурсов.
"Сложные вопросы изменений трудового законодательства в 2022 году"
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Также истец просит установить факт нарушения работодателем использования и передачи ее персональных данных, выразившийся в размещении ее заявления на имя работодателя в мессенджере "Телеграм" без ее согласия, и запретить работодателю действия по использованию ее персональных данных в свободном доступе в будущем. В судебном заседании установлено, что в мессенджере "Телеграм" имеется закрытая группа сотрудников МФЦ г. Протвино, используемая ими в служебных целях. Истец в указанной группе не состоит. 20.05.2020 истец обратилась к ответчику с заявлением по вопросу корректировки графика работы и в этот же день это заявление было опубликовано в телеграм-канале с комментариями директора. Согласно п. 5 ст. 3 Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных" под распространением персональных данных понимаются действия, направленные на раскрытие персональных данных неопределенному кругу лиц.
(Шестакова Е.В.)
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2021)Также истец просит установить факт нарушения работодателем использования и передачи ее персональных данных, выразившийся в размещении ее заявления на имя работодателя в мессенджере "Телеграм" без ее согласия, и запретить работодателю действия по использованию ее персональных данных в свободном доступе в будущем. В судебном заседании установлено, что в мессенджере "Телеграм" имеется закрытая группа сотрудников МФЦ г. Протвино, используемая ими в служебных целях. Истец в указанной группе не состоит. 20.05.2020 истец обратилась к ответчику с заявлением по вопросу корректировки графика работы и в этот же день это заявление было опубликовано в телеграм-канале с комментариями директора. Согласно п. 5 ст. 3 Федерального закона от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О персональных данных" под распространением персональных данных понимаются действия, направленные на раскрытие персональных данных неопределенному кругу лиц.
Нормативные акты
<Письмо> Роспотребнадзора от 30.04.2020 N 02/8480-2020-24
(ред. от 12.05.2021)
"О направлении рекомендаций по организации работы вахтовым методом в условиях распространения COVID-19"
(вместе с "МР 3.1/2.2.0176/1-20. 3.1. Профилактика инфекционных болезней. 2.2. Гигиена труда. Рекомендации по организации работы вахтовым методом в условиях сохранения рисков распространения COVID-19. Методические рекомендации")1.3. Целесообразна одномоментная доставка персонала вахты для заполнения мест временного пребывания, для чего необходимо откорректировать график планируемых работ.
(ред. от 12.05.2021)
"О направлении рекомендаций по организации работы вахтовым методом в условиях распространения COVID-19"
(вместе с "МР 3.1/2.2.0176/1-20. 3.1. Профилактика инфекционных болезней. 2.2. Гигиена труда. Рекомендации по организации работы вахтовым методом в условиях сохранения рисков распространения COVID-19. Методические рекомендации")1.3. Целесообразна одномоментная доставка персонала вахты для заполнения мест временного пребывания, для чего необходимо откорректировать график планируемых работ.
Постановление Правительства РФ от 16.02.2008 N 86
(ред. от 07.06.2023)
"О штабах по обеспечению безопасности электроснабжения"
(вместе с "Правилами создания и функционирования штабов по обеспечению безопасности электроснабжения")б) изменение режима работы объектов, функционирующих в режиме комбинированной выработки электрической и тепловой энергии, и соответствующая корректировка графика работы тепловой сети с учетом приоритета безопасности функционирования объектов электроэнергетики и энергетических установок потребителей электрической энергии;
(ред. от 07.06.2023)
"О штабах по обеспечению безопасности электроснабжения"
(вместе с "Правилами создания и функционирования штабов по обеспечению безопасности электроснабжения")б) изменение режима работы объектов, функционирующих в режиме комбинированной выработки электрической и тепловой энергии, и соответствующая корректировка графика работы тепловой сети с учетом приоритета безопасности функционирования объектов электроэнергетики и энергетических установок потребителей электрической энергии;