Лечение ОРВИ
Подборка наиболее важных документов по запросу Лечение ОРВИ (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 40 "Организация контроля объемов, сроков, качества и условий предоставления медицинской помощи" Федерального закона "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации""Так, экспертиза качества медицинской помощи проведена в соответствии с требованиями к квалификации эксперта, предусмотренными частью 7 статьи 40 Федерального закона N 326-ФЗ. В материалы дела представлены документы, подтверждающие статус и квалификацию эксперта, проводившего экспертизу качества медицинской помощи по профилю "терапия", поскольку медицинская помощь оказывалась врачами-терапевтами по профилю "терапия", первичная экспертиза качества медицинской помощи выполнена экспертом СМК "АСТРАМЕД-МС" (АО) по профилю "терапия". Экспертом сделаны общие замечания по порядку ведения первичной медицинской документации и назначению лекарственных средств, которые применимы к оказанию медицинской помощи не только по поводу новой коронавирусной инфекции, но и любым другим ОРВИ. Экспертом проанализировано соответствие тактики ведения пациента Временным методическим рекомендациям "Профилактика, диагностика и лечение новой коронавирусной инфекции (COVID-19)", версия 13, утвержденным Минздравом России 14.10.2021."
Определение Пятого кассационного суда общей юрисдикции от 24.01.2023 N 88-122/2023 по делу N 2-216/2022 (УИД 15RS0006-01-2021-001716-61)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О признании незаконным решения о привлечении к дисциплинарной ответственности; 3) О восстановлении на работе; 4) О признании незаконным увольнения в связи с грубым нарушением служебной дисциплины; 5) О признании заключения служебной проверки недействительным.
Обстоятельства: Увольнение незаконно, поскольку истец отсутствовал на службе в связи с плохим самочувствием и обращением в медицинское учреждение по месту жительства, о чем его начальник был поставлен в известность.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено; 4) Удовлетворено; 5) Удовлетворено.Вместе с тем, рассматривая исковые требования, суд первой инстанции установил, что Ц.Г. отсутствовал по месту службы более четырех часов подряд в течение установленного служебного времени по уважительной причине: в связи с обращением в медицинское учреждение по месту жительства - в приемное отделение ГБУЗ "Пригородная центральная районная больница", где был осмотрен врачом в 10:30 час. и ему поставлен диагноз: ОРВИ, явление бронхита. Сделано: 1.К.графиия ОГП; 2. Мазок на COVID-19. Больной был направлен в поликлинику по месту жительства для дальнейшего обследования и лечения, что усматривается из записей Амбулаторного журнала приемного отделения и журнала рентгенологических исследований ГБУЗ "Пригородная ЦРБ".
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О признании незаконным решения о привлечении к дисциплинарной ответственности; 3) О восстановлении на работе; 4) О признании незаконным увольнения в связи с грубым нарушением служебной дисциплины; 5) О признании заключения служебной проверки недействительным.
Обстоятельства: Увольнение незаконно, поскольку истец отсутствовал на службе в связи с плохим самочувствием и обращением в медицинское учреждение по месту жительства, о чем его начальник был поставлен в известность.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено; 4) Удовлетворено; 5) Удовлетворено.Вместе с тем, рассматривая исковые требования, суд первой инстанции установил, что Ц.Г. отсутствовал по месту службы более четырех часов подряд в течение установленного служебного времени по уважительной причине: в связи с обращением в медицинское учреждение по месту жительства - в приемное отделение ГБУЗ "Пригородная центральная районная больница", где был осмотрен врачом в 10:30 час. и ему поставлен диагноз: ОРВИ, явление бронхита. Сделано: 1.К.графиия ОГП; 2. Мазок на COVID-19. Больной был направлен в поликлинику по месту жительства для дальнейшего обследования и лечения, что усматривается из записей Амбулаторного журнала приемного отделения и журнала рентгенологических исследований ГБУЗ "Пригородная ЦРБ".
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Разрешительная деятельность в условиях пандемии новой коронавирусной инфекции (COVID-19)
(Субанова Н.В., Шелковникова Е.Д.)
("Административное право и процесс", 2020, N 8)Весной сего года российское общество и государство столкнулись с новым глобальным вызовом, создающим явную угрозу социальным и экономическим устоям жизнедеятельности страны, - пандемией новой коронавирусной инфекции (COVID-19), официально объявленной 11 марта генеральным директором Всемирной организации здравоохранения Т.А. Гебрейесусом <1>. Согласно критериям ВОЗ, пандемия (греч. - "весь народ") - высшая степень развития эпидемического процесса, вирус, распространившийся в мировом масштабе при отсутствии вакцины и препаратов его профилактики и лечения, к которому большинство людей планеты не обладают иммунитетом. Потенциально тяжелая острая респираторная инфекция, вызываемая коронавирусом SARS-CoV-2 (2019-nCoV), представляет собой опасное заболевание, которое может протекать как в форме острой респираторной вирусной инфекции легкого течения, так и в тяжелой форме; ее специфические осложнения могут включать вирусную пневмонию, влекущую за собой острый респираторный дистресс-синдром или дыхательную недостаточность с риском смерти. Против болезни отсутствуют какие-либо специфические противовирусные средства лечения или профилактики. По мнению ВОЗ, призывающей страны к решению о необходимости обеспечения социального дистанцирования и принятию иных адекватных ситуации мер, это первая в истории человечества пандемия, которая может быть взята под контроль странами мирового сообщества под эгидой Организации Объединенных Наций <2>.
(Субанова Н.В., Шелковникова Е.Д.)
("Административное право и процесс", 2020, N 8)Весной сего года российское общество и государство столкнулись с новым глобальным вызовом, создающим явную угрозу социальным и экономическим устоям жизнедеятельности страны, - пандемией новой коронавирусной инфекции (COVID-19), официально объявленной 11 марта генеральным директором Всемирной организации здравоохранения Т.А. Гебрейесусом <1>. Согласно критериям ВОЗ, пандемия (греч. - "весь народ") - высшая степень развития эпидемического процесса, вирус, распространившийся в мировом масштабе при отсутствии вакцины и препаратов его профилактики и лечения, к которому большинство людей планеты не обладают иммунитетом. Потенциально тяжелая острая респираторная инфекция, вызываемая коронавирусом SARS-CoV-2 (2019-nCoV), представляет собой опасное заболевание, которое может протекать как в форме острой респираторной вирусной инфекции легкого течения, так и в тяжелой форме; ее специфические осложнения могут включать вирусную пневмонию, влекущую за собой острый респираторный дистресс-синдром или дыхательную недостаточность с риском смерти. Против болезни отсутствуют какие-либо специфические противовирусные средства лечения или профилактики. По мнению ВОЗ, призывающей страны к решению о необходимости обеспечения социального дистанцирования и принятию иных адекватных ситуации мер, это первая в истории человечества пандемия, которая может быть взята под контроль странами мирового сообщества под эгидой Организации Объединенных Наций <2>.
Статья: Предоставляем дополнительные оплачиваемые дни отдыха без рисков
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 5)Для лечения, если работник не берет больничный
(Зимина С.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2024, N 5)Для лечения, если работник не берет больничный
Нормативные акты
"КонсультантПлюс: Новости для специалиста организации здравоохранения"Вирусные пневмонии у взрослых будут лечить по клиническим рекомендациям (25.12.2024)