Льготы сотрудникам уис
Подборка наиболее важных документов по запросу Льготы сотрудникам уис (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: О некоторых проблемах правового регулирования денежной компенсации за наем (поднаем) жилого помещения сотрудникам уголовно-исполнительной системы
(Карпов Э.С.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2021, N 1)Обеспечение жильем является одной из важнейших гарантий социальной защиты сотрудников уголовно-исполнительной системы. Однако в силу экономических причин своевременное предоставление единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения, а также предоставление жилого помещения в собственность или по договору социального найма невозможно всем нуждающимся в улучшении жилищных условий. В этих условиях особую актуальность приобретает такая гарантия социальной защиты сотрудников, как выплата компенсации за наем (поднаем) жилых помещений.
(Карпов Э.С.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2021, N 1)Обеспечение жильем является одной из важнейших гарантий социальной защиты сотрудников уголовно-исполнительной системы. Однако в силу экономических причин своевременное предоставление единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения, а также предоставление жилого помещения в собственность или по договору социального найма невозможно всем нуждающимся в улучшении жилищных условий. В этих условиях особую актуальность приобретает такая гарантия социальной защиты сотрудников, как выплата компенсации за наем (поднаем) жилых помещений.
Статья: Современная практика назначения уголовного наказания в виде лишения свободы на определенный срок
(Федотова Е.Н.)
("Адвокатская практика", 2022, N 4)<13> В Совете Федерации обсудили актуальные вопросы, связанные с обеспечением социальной защиты сотрудников уголовно-исполнительной системы // ФСИН России. URL: https://fsin.gov.ru/news/index.php?ELEMENT_ID=485615& (дата обращения: 14.04.2022).
(Федотова Е.Н.)
("Адвокатская практика", 2022, N 4)<13> В Совете Федерации обсудили актуальные вопросы, связанные с обеспечением социальной защиты сотрудников уголовно-исполнительной системы // ФСИН России. URL: https://fsin.gov.ru/news/index.php?ELEMENT_ID=485615& (дата обращения: 14.04.2022).
Нормативные акты
Федеральный закон от 30.12.2012 N 283-ФЗ
(ред. от 25.12.2023, с изм. от 30.09.2024)
"О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 21.01.2024)"Статья 33.1. Гарантии социальной защиты сотрудников уголовно-исполнительной системы
(ред. от 25.12.2023, с изм. от 30.09.2024)
"О социальных гарантиях сотрудникам некоторых федеральных органов исполнительной власти и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"
(с изм. и доп., вступ. в силу с 21.01.2024)"Статья 33.1. Гарантии социальной защиты сотрудников уголовно-исполнительной системы
"Обзор судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за первый квартал 2012 года"
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 20.06.2012)
(Извлечение)На службу в органы уголовно-исполнительной системы принимаются в добровольном порядке. Заключая соответствующий контракт о службе в органах внутренних дел (ст. 8 и 11 Положения о службе в органах внутренних дел), гражданин тем самым соглашается с условиями предоставления дополнительных льгот, которые предусмотрены для сотрудников уголовно-исполнительной системы специальными нормативными актами, что исключает применение - без особой оговорки - дополнительных льгот, установленных законодательством для иных категорий лиц (работающих или проходящих службу).
(утв. Президиумом Верховного Суда РФ 20.06.2012)
(Извлечение)На службу в органы уголовно-исполнительной системы принимаются в добровольном порядке. Заключая соответствующий контракт о службе в органах внутренних дел (ст. 8 и 11 Положения о службе в органах внутренних дел), гражданин тем самым соглашается с условиями предоставления дополнительных льгот, которые предусмотрены для сотрудников уголовно-исполнительной системы специальными нормативными актами, что исключает применение - без особой оговорки - дополнительных льгот, установленных законодательством для иных категорий лиц (работающих или проходящих службу).