Личное дело сотрудника уис
Подборка наиболее важных документов по запросу Личное дело сотрудника уис (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Судебная практика
Апелляционное определение Верховного суда Республики Бурятия от 22.05.2023 N 33а-1394/2023
Категория: Споры с органами ФСИН России.
Требования заявителя: О признании условий содержания ненадлежащими, об обязании совершить действия, о присуждении компенсации за ненадлежащие условия содержания.
Обстоятельства: Истец указал, что постановка на профилактический учет может негативно повлиять в будущем на результат разрешения вопроса о его условно-досрочном освобождении.
Решение: Удовлетворено в части.Доводы административного ответчика об отсутствии доказательств законности принятого решения о постановке на профилактический учет ввиду их уничтожения по истечению срока хранения, не могут являться основанием для отказа в удовлетворении требований и признания законным оспариваемого решения о постановке Ш. на профилактический учет, поскольку в соответствии с пунктом 35 Инструкции рапорт о постановке на профилактический учет лица, выписки из протоколов заседания комиссии учреждения УИС, справки, акты и другие материалы, свидетельствующие о его противоправной деятельности, приобщаются к личному делу осужденного.
Категория: Споры с органами ФСИН России.
Требования заявителя: О признании условий содержания ненадлежащими, об обязании совершить действия, о присуждении компенсации за ненадлежащие условия содержания.
Обстоятельства: Истец указал, что постановка на профилактический учет может негативно повлиять в будущем на результат разрешения вопроса о его условно-досрочном освобождении.
Решение: Удовлетворено в части.Доводы административного ответчика об отсутствии доказательств законности принятого решения о постановке на профилактический учет ввиду их уничтожения по истечению срока хранения, не могут являться основанием для отказа в удовлетворении требований и признания законным оспариваемого решения о постановке Ш. на профилактический учет, поскольку в соответствии с пунктом 35 Инструкции рапорт о постановке на профилактический учет лица, выписки из протоколов заседания комиссии учреждения УИС, справки, акты и другие материалы, свидетельствующие о его противоправной деятельности, приобщаются к личному делу осужденного.
Определение Второго кассационного суда общей юрисдикции от 12.12.2023 по делу N 88-32033/2023
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации морального вреда; 2) О предоставлении копий документов, связанных с работой.
Обстоятельства: Истец указал, что на основании контракта проходил службу в уголовно-исполнительной системе. Истец направил в адрес ответчика заявление о выдаче копий документов, связанных с работой. Данное заявление получено ответчиком, но требуемые документы работодателем не выданы.
Решение: 1) Дело направлено на новое рассмотрение; 2) Дело направлено на новое рассмотрение.Суды первой инстанции, признавая незаконным бездействие Управления федеральной службы исполнения наказаний по <адрес> по своевременной выдаче ФИО1 надлежащим образом заверенных копий контракта о службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации, должностной инструкции по последней замещаемой должности, представления к увольнению со службы, а также служебной характеристики, исходили из того, что в нарушение Указа Президиума ВС СССР от ДД.ММ.ГГГГ N-X (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О порядке выдачи и свидетельствования предприятиями, учреждениями и организациями копий документов, касающихся прав граждан" предоставленные истцу копии контракта о службе и должностной инструкции не были надлежащим образом заверены; представление к увольнению и служебная характеристика имеются в личном деле и их копии могут быть выданы по заявлению работника.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации морального вреда; 2) О предоставлении копий документов, связанных с работой.
Обстоятельства: Истец указал, что на основании контракта проходил службу в уголовно-исполнительной системе. Истец направил в адрес ответчика заявление о выдаче копий документов, связанных с работой. Данное заявление получено ответчиком, но требуемые документы работодателем не выданы.
Решение: 1) Дело направлено на новое рассмотрение; 2) Дело направлено на новое рассмотрение.Суды первой инстанции, признавая незаконным бездействие Управления федеральной службы исполнения наказаний по <адрес> по своевременной выдаче ФИО1 надлежащим образом заверенных копий контракта о службе в уголовно-исполнительной системе Российской Федерации, должностной инструкции по последней замещаемой должности, представления к увольнению со службы, а также служебной характеристики, исходили из того, что в нарушение Указа Президиума ВС СССР от ДД.ММ.ГГГГ N-X (ред. от ДД.ММ.ГГГГ) "О порядке выдачи и свидетельствования предприятиями, учреждениями и организациями копий документов, касающихся прав граждан" предоставленные истцу копии контракта о службе и должностной инструкции не были надлежащим образом заверены; представление к увольнению и служебная характеристика имеются в личном деле и их копии могут быть выданы по заявлению работника.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Криминологическое обеспечение предупреждения пенитенциарных преступлений
(Нестерова О.И.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2023, N 1)Основными источниками получения криминологически значимой информации выступают различные формы статистической отчетности; базы данных; карточки учета преступлений; материалы личных дел; социологические исследования и т.д. В настоящее время в уголовно-исполнительной системе ведется более ста центральных баз данных статистической отчетности и десяти индивидуальных баз данных статистической отчетности. Такое количество учетных форм не лишено ряда проблем. Так, в рассматриваемых учетах встречается множество фактов дублирования информации; некоторые показатели одних и тех же исходных данных не совпадают между собой; в ряде учетов прослеживаются подмены и неточности в базовых формулировках. Естественно, указанное негативно сказывается на информационном обеспечении деятельности по предупреждению пенитенциарных преступлений.
(Нестерова О.И.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2023, N 1)Основными источниками получения криминологически значимой информации выступают различные формы статистической отчетности; базы данных; карточки учета преступлений; материалы личных дел; социологические исследования и т.д. В настоящее время в уголовно-исполнительной системе ведется более ста центральных баз данных статистической отчетности и десяти индивидуальных баз данных статистической отчетности. Такое количество учетных форм не лишено ряда проблем. Так, в рассматриваемых учетах встречается множество фактов дублирования информации; некоторые показатели одних и тех же исходных данных не совпадают между собой; в ряде учетов прослеживаются подмены и неточности в базовых формулировках. Естественно, указанное негативно сказывается на информационном обеспечении деятельности по предупреждению пенитенциарных преступлений.
Статья: Факторы, влияющие на ресоциализацию осужденных-инвалидов, отбывающих наказание в исправительных учреждениях уголовно-исполнительной системы
(Кириллова Т.В., Ягьяева Э.И.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2020, N 5)Исследование проводилось с использованием анкетирования, беседы, экспертных оценок, изучения материалов личных дел, а также с применением психодиагностических методик. В качестве экспертов выступали сотрудники уголовно-исполнительной системы, непосредственно работающие с осужденными инвалидами и психологи исправительного учреждения. Ниже мы представляем часть полученных в результате проведенного исследования данных. В ходе нашего исследования мы провели анализ уголовно-правовой, социально-демографической и психологической характеристик респондентов экспериментальной и контрольной групп.
(Кириллова Т.В., Ягьяева Э.И.)
("Уголовно-исполнительная система: право, экономика, управление", 2020, N 5)Исследование проводилось с использованием анкетирования, беседы, экспертных оценок, изучения материалов личных дел, а также с применением психодиагностических методик. В качестве экспертов выступали сотрудники уголовно-исполнительной системы, непосредственно работающие с осужденными инвалидами и психологи исправительного учреждения. Ниже мы представляем часть полученных в результате проведенного исследования данных. В ходе нашего исследования мы провели анализ уголовно-правовой, социально-демографической и психологической характеристик респондентов экспериментальной и контрольной групп.
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 27.11.2006 N 719
(ред. от 16.05.2024)
"Об утверждении Положения о воинском учете"Для исчисления выслуги лет, присвоения первого специального звания, назначения пенсии при увольнении сотрудников уголовно-исполнительной системы военные комиссариаты по мотивированным ходатайствам, подписанным руководителем Федеральной службы исполнения наказаний, начальниками территориальных органов уголовно-исполнительной системы, направляют в указанные учреждения и органы личные дела военнообязанных сотрудников. Работа с личными делами в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы не должна превышать 1 месяц с момента получения личных дел. По истечении указанного срока личные дела возвращаются в военные комиссариаты в установленном порядке.
(ред. от 16.05.2024)
"Об утверждении Положения о воинском учете"Для исчисления выслуги лет, присвоения первого специального звания, назначения пенсии при увольнении сотрудников уголовно-исполнительной системы военные комиссариаты по мотивированным ходатайствам, подписанным руководителем Федеральной службы исполнения наказаний, начальниками территориальных органов уголовно-исполнительной системы, направляют в указанные учреждения и органы личные дела военнообязанных сотрудников. Работа с личными делами в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы не должна превышать 1 месяц с момента получения личных дел. По истечении указанного срока личные дела возвращаются в военные комиссариаты в установленном порядке.
Справочная информация: "Перечень нормативных актов, относящих сведения к категории ограниченного доступа"
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Сведения, содержащиеся в личном деле и документах учета гражданина, проходящего службу в уголовно-исполнительной системе в должности, по которой предусмотрено присвоение специального звания, в реестре граждан, проходящих службу в уголовно-исполнительной системе в должности, по которой предусмотрено присвоение специального звания
(Материал подготовлен специалистами КонсультантПлюс)Сведения, содержащиеся в личном деле и документах учета гражданина, проходящего службу в уголовно-исполнительной системе в должности, по которой предусмотрено присвоение специального звания, в реестре граждан, проходящих службу в уголовно-исполнительной системе в должности, по которой предусмотрено присвоение специального звания