Мрот Костромская область
Подборка наиболее важных документов по запросу Мрот Костромская область (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Комментарий к Письму Министерства финансов РФ от 14.04.2022 N 03-02-06/32816 <О льготном кредитовании, предоставлении отсрочки (рассрочки) по уплате налогов и других мерах господдержки субъектов МСП>
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2022, N 12)В частности, региональный закон о продлении сроков уплаты налогов приняли Вологодская область, Костромская область, Красноярский край, Забайкальский край, Приморский край, Рязанская область, Ульяновская область.
(Натырова Е.)
("Нормативные акты для бухгалтера", 2022, N 12)В частности, региональный закон о продлении сроков уплаты налогов приняли Вологодская область, Костромская область, Красноярский край, Забайкальский край, Приморский край, Рязанская область, Ульяновская область.
Нормативные акты
Информация Профсоюза работников народного образования и науки РФ
"О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений субъектов РФ и муниципальных образовательных учреждений"Установлено, что дифференциация в оплате труда между административно-управленческим и педагогическим персоналом в образовательных учреждениях возрастает не только в связи с увеличением размеров должностных окладов руководителей учреждений, но и в связи с увеличением доли стимулирующей части фонда оплаты труда в учреждении, используемой на стимулирующие выплаты работников из числа административно-управленческого персонала. Так, в январе 2009 года доля выплат административно-управленческому персоналу в стимулирующей части фонда оплаты труда в дошкольных образовательных учреждениях достигала в регионах 49,5% (Пензенская область), в общеобразовательных учреждениях - 49% (Забайкальский край), в учреждениях дополнительного образования детей - 43% (Пензенская область), в учреждениях начального профессионального образования - 50% (Костромская область), в учреждениях среднего профессионального образования - 42,8% (Краснодарский край).
"О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений субъектов РФ и муниципальных образовательных учреждений"Установлено, что дифференциация в оплате труда между административно-управленческим и педагогическим персоналом в образовательных учреждениях возрастает не только в связи с увеличением размеров должностных окладов руководителей учреждений, но и в связи с увеличением доли стимулирующей части фонда оплаты труда в учреждении, используемой на стимулирующие выплаты работников из числа административно-управленческого персонала. Так, в январе 2009 года доля выплат административно-управленческому персоналу в стимулирующей части фонда оплаты труда в дошкольных образовательных учреждениях достигала в регионах 49,5% (Пензенская область), в общеобразовательных учреждениях - 49% (Забайкальский край), в учреждениях дополнительного образования детей - 43% (Пензенская область), в учреждениях начального профессионального образования - 50% (Костромская область), в учреждениях среднего профессионального образования - 42,8% (Краснодарский край).