Направление исполнительного документа работодателю
Подборка наиболее важных документов по запросу Направление исполнительного документа работодателю (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Гражданский процесс: Удержание по исполнительному листу из зарплаты в гражданском процессе
(КонсультантПлюс, 2024)1. Предъявление исполнительного листа работодателю для удержания долга из зарплаты
(КонсультантПлюс, 2024)1. Предъявление исполнительного листа работодателю для удержания долга из зарплаты
Перспективы и риски спора в суде общей юрисдикции: Споры, связанные с алиментными обязательствами: Получатель алиментов оспаривает постановление (действия) Судебного пристава о прекращении (окончании) исполнительного производства
(КонсультантПлюс, 2024)исполнительное производство окончено после погашения задолженности по алиментам и направления исполнительного документа в организацию (работодателю) для удержания периодических платежей
(КонсультантПлюс, 2024)исполнительное производство окончено после погашения задолженности по алиментам и направления исполнительного документа в организацию (работодателю) для удержания периодических платежей
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Как взыскать задолженность по исполнительному листу?
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)III. Предъявление исполнительного листа работодателю
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)III. Предъявление исполнительного листа работодателю
Статья: Сохранение прожиточного минимума при удержании алиментов с заработной платы работника
(Мокрецов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 34)Специалисты службы по труду и занятости разъяснили, что направление исполнительного документа работодателю непосредственно взыскателем происходит вне рамок исполнительного производства. Ограничения размера удержаний из заработной платы установлены ст. 138 ТК РФ. В ней положений о сохранении прожиточного минимума нет. Частью 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ определены виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание. В частности, взыскание не может быть обращено на компенсационные выплаты, установленные законодательством РФ о труде: в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность; в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику; денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака. Других ограничений удержаний из выплат, установленных законодательством РФ о труде, указанной статьей не предусмотрено.
(Мокрецов О.)
("ЭЖ-Бухгалтер", 2022, N 34)Специалисты службы по труду и занятости разъяснили, что направление исполнительного документа работодателю непосредственно взыскателем происходит вне рамок исполнительного производства. Ограничения размера удержаний из заработной платы установлены ст. 138 ТК РФ. В ней положений о сохранении прожиточного минимума нет. Частью 1 ст. 101 Закона N 229-ФЗ определены виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание. В частности, взыскание не может быть обращено на компенсационные выплаты, установленные законодательством РФ о труде: в связи со служебной командировкой, с переводом, приемом или направлением на работу в другую местность; в связи с изнашиванием инструмента, принадлежащего работнику; денежные суммы, выплачиваемые организацией в связи с рождением ребенка, со смертью родных, с регистрацией брака. Других ограничений удержаний из выплат, установленных законодательством РФ о труде, указанной статьей не предусмотрено.
Нормативные акты
Федеральный закон от 02.10.2007 N 229-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)
"Об исполнительном производстве"Статья 9. Исполнение лицами, выплачивающими должнику-гражданину периодические платежи, судебного акта, акта другого органа или должностного лица
(ред. от 08.08.2024)
"Об исполнительном производстве"Статья 9. Исполнение лицами, выплачивающими должнику-гражданину периодические платежи, судебного акта, акта другого органа или должностного лица