Необходимость постановки на учет обособленного подразделения
Подборка наиболее важных документов по запросу Необходимость постановки на учет обособленного подразделения (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как открыть обособленное подразделение организации
(КонсультантПлюс, 2025)Срок подачи сообщения об открытии обособленного подразделения - один месяц со дня его создания (пп. 3 п. 2 ст. 23 НК РФ).
(КонсультантПлюс, 2025)Срок подачи сообщения об открытии обособленного подразделения - один месяц со дня его создания (пп. 3 п. 2 ст. 23 НК РФ).
Нормативные акты
"Гражданский кодекс Российской Федерации (часть первая)" от 30.11.1994 N 51-ФЗ
(ред. от 31.07.2025)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.08.2025)1. Представительством является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения, которое представляет интересы юридического лица и осуществляет их защиту.
(ред. от 31.07.2025)
(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.08.2025)1. Представительством является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения, которое представляет интересы юридического лица и осуществляет их защиту.
Приказ Минтруда России от 07.12.2022 N 768н
"Об утверждении Порядка регистрации и снятия с учета страхователей в территориальных органах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации и Порядка регистрации и снятия с учета в территориальных органах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(Зарегистрировано в Минюсте России 09.03.2023 N 72566)Регистрация юридических лиц по месту нахождения обособленных подразделений в качестве страхователей по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний осуществляется в территориальных органах Фонда в срок, не превышающий трех рабочих дней со дня получения заявления о регистрации в качестве страхователя, указанного в пункте 3 настоящего Порядка.
"Об утверждении Порядка регистрации и снятия с учета страхователей в территориальных органах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации и Порядка регистрации и снятия с учета в территориальных органах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
(Зарегистрировано в Минюсте России 09.03.2023 N 72566)Регистрация юридических лиц по месту нахождения обособленных подразделений в качестве страхователей по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний осуществляется в территориальных органах Фонда в срок, не превышающий трех рабочих дней со дня получения заявления о регистрации в качестве страхователя, указанного в пункте 3 настоящего Порядка.
Типовая ситуация: Как обособленное подразделение поставить на учет в СФР (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2025)Для регистрации организации по месту нахождения ОП в качестве страхователя по ОСС от НСПиПЗ подайте в территориальный орган СФР заявление с указанием основного вида экономической деятельности. Это нужно сделать не позднее 30 календарных дней со дня создания ОП. Срок регистрации - не позднее трех рабочих дней со дня получения Фондом заявления (пп. 2 п. 1 ст. 6 Закона N 125-ФЗ, п. п. 3, 10 Порядка, приведенного в Приложении N 1 к Приказу Минтруда от 07.12.2022 N 768н).
(Издательство "Главная книга", 2025)Для регистрации организации по месту нахождения ОП в качестве страхователя по ОСС от НСПиПЗ подайте в территориальный орган СФР заявление с указанием основного вида экономической деятельности. Это нужно сделать не позднее 30 календарных дней со дня создания ОП. Срок регистрации - не позднее трех рабочих дней со дня получения Фондом заявления (пп. 2 п. 1 ст. 6 Закона N 125-ФЗ, п. п. 3, 10 Порядка, приведенного в Приложении N 1 к Приказу Минтруда от 07.12.2022 N 768н).
Типовая ситуация: Обособленное подразделение: открытие, регистрация, смена адреса
(Издательство "Главная книга", 2025)Обособленное подразделение (ОП) - помещение или другой объект по адресу, отличному от адреса организации в ЕГРЮЛ, где создано хотя бы одно рабочее место на срок больше месяца (Письма Минфина от 12.12.2024 N 03-02-08/125595, от 26.07.2019 N 03-03-06/1/56159).
(Издательство "Главная книга", 2025)Обособленное подразделение (ОП) - помещение или другой объект по адресу, отличному от адреса организации в ЕГРЮЛ, где создано хотя бы одно рабочее место на срок больше месяца (Письма Минфина от 12.12.2024 N 03-02-08/125595, от 26.07.2019 N 03-03-06/1/56159).
Типовая ситуация: Как обособленное подразделение поставить на учет в ИФНС (для бюджетной организации)
(Издательство "Главная книга", 2025)О других ОП в ИФНС по месту нахождения учреждения вы должны подать сообщение по форме N С-09-3-1. На это у вас есть месяц со дня создания ОП (пп. 3 п. 2 ст. 23, п. 4 ст. 83 НК РФ).
(Издательство "Главная книга", 2025)О других ОП в ИФНС по месту нахождения учреждения вы должны подать сообщение по форме N С-09-3-1. На это у вас есть месяц со дня создания ОП (пп. 3 п. 2 ст. 23, п. 4 ст. 83 НК РФ).
Вопрос: Необходимо ли регистрировать организацию как ОПО, если на территории обособленного подразделения этой организации используются стационарно установленные грузоподъемные механизмы (башенные краны, строительные подъемники)?
("Официальный сайт Ростехнадзора", 2023)"Официальный сайт Ростехнадзора https://gosnadzor.ru", 2023
("Официальный сайт Ростехнадзора", 2023)"Официальный сайт Ростехнадзора https://gosnadzor.ru", 2023
Статья: Дистанционный труд с разъездным характером на автомобиле работника
(Емельянова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 12)Может ли работодатель установить дистанционному работнику разъездной характер труда? Разрешено ли работнику при этом использовать для разъездов собственный автомобиль? Как прописать в трудовом договоре дистанционщика место работы с разъездным характером? Приведет ли это к необходимости регистрировать обособленное подразделение? Какие выплаты полагаются при разъездном характере работы? Приравниваются ли расходы на бензин к расходам по проезду согласно ст. 168.1 ТК РФ? Как оформляется использование личного авто в служебных целях и как оплачивается: перечислять ли работнику компенсацию согласно трудовому договору или заключить с ним договор аренды на его авто? Что выгоднее?
(Емельянова В.)
("Кадровая служба и управление персоналом предприятия", 2023, N 12)Может ли работодатель установить дистанционному работнику разъездной характер труда? Разрешено ли работнику при этом использовать для разъездов собственный автомобиль? Как прописать в трудовом договоре дистанционщика место работы с разъездным характером? Приведет ли это к необходимости регистрировать обособленное подразделение? Какие выплаты полагаются при разъездном характере работы? Приравниваются ли расходы на бензин к расходам по проезду согласно ст. 168.1 ТК РФ? Как оформляется использование личного авто в служебных целях и как оплачивается: перечислять ли работнику компенсацию согласно трудовому договору или заключить с ним договор аренды на его авто? Что выгоднее?
Тематический выпуск: Налог на добавленную стоимость: актуальные вопросы из практики налогового консультирования
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 8)Таким образом, если при смене юридического адреса в городе-1 останутся рабочие места, то организации необходимо зарегистрировать здесь обособленное подразделение.
(под ред. А.В. Брызгалина)
("Налоги и финансовое право", 2024, N 8)Таким образом, если при смене юридического адреса в городе-1 останутся рабочие места, то организации необходимо зарегистрировать здесь обособленное подразделение.