Новогодние каникулы
Подборка наиболее важных документов по запросу Новогодние каникулы (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 113 "Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни" Трудового кодекса РФ"Таким образом, несмотря на установление Т. выходных дней отличных от субботы и воскресенья, у истца в любом случае был установлена пятидневная рабочая неделя, то есть на нее в полной мере распространялись, в том числе, правила ст. 113 ТК РФ об установлении нерабочих праздничных дней. Принимая во внимание, что в коллективном договоре ответчика не содержится порядка привлечения работников к работе в нерабочие праздничные дни; при этом, никаких приказов о привлечении сотрудников СПб ГБУК "Зеленогорский парк культуры и отдыха" к работе в нерабочие праздничные дни ответчиком не издавалось и доказательств, что истец согласилась работать в январские праздники, но не вышла на работу, в материалах дела не имеется; суд приходит к выводу, что доводы апелляционной жалобы в данной части также подлежат отклонению."
Подборка судебных решений за 2023 год: Статья 92 "Исчисление процессуальных сроков" КАС РФ"При таком положении применительно к статьям 92, 93 Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации определение от 26 декабря 2022 года об оставлении без движения заявления Д. не могло быть исполнено в установленные сроки, а потому при принятии обжалуемого определения о возвращении заявления нарушены как процессуальное право административного истца на доступ к правосудию, так и положения части 2 статьи 130 Кодекса административного судопроизводства Российской Федерации. Суду следовало проверить получение заявителем копии определения об оставлении без движения, достаточность установленного срока с учетом даты вручения копии определения и разрешить по своей инициативе вопрос о продлении срока для исправления недостатков с учетом новогодних каникул."
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Путеводитель по кадровым вопросам. Заработная плата. Ответственность за невыплату заработной платыСитуация из практики. Как рассчитать аванс по зарплате за месяц, в первой половине которого присутствуют нерабочие праздничные дни (январь, май)?
Типовая ситуация: Праздничные дни - 2024/2025
(Издательство "Главная книга", 2024)1 - 8 января 2025 г. - новогодние каникулы, отдыхаем 29 декабря 2024 г. - 8 января 2025 г., суббота 28.12.2024 - рабочий день
(Издательство "Главная книга", 2024)1 - 8 января 2025 г. - новогодние каникулы, отдыхаем 29 декабря 2024 г. - 8 января 2025 г., суббота 28.12.2024 - рабочий день
Нормативные акты
Постановление Правительства РФ от 04.10.2024 N 1335
"О переносе выходных дней в 2025 году"с субботы 4 января на пятницу 2 мая;
"О переносе выходных дней в 2025 году"с субботы 4 января на пятницу 2 мая;
Справочная информация: "Производственный календарь на 2025 год для пятидневной рабочей недели"Следовательно, с учетом переноса выходных дней в 2025 году "новогодние каникулы" для работников продлятся 11 дней - с 29 декабря 2024 года по 8 января 2025 года. Днями отдыха в связи с Днем защитника Отечества будут 22 и 23 февраля 2025 года, а в связи с Международным женским днем - 8 и 9 марта.