Нужно ли прошивать график отпусков
Подборка наиболее важных документов по запросу Нужно ли прошивать график отпусков (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Форма: Лист ознакомления с графиком отпусков (образец заполнения)
(КонсультантПлюс, 2024)Если у вас несколько отдельных листов, их лучше прошить, оформив журналом (в частности, чтобы не потерять).
(КонсультантПлюс, 2024)Если у вас несколько отдельных листов, их лучше прошить, оформив журналом (в частности, чтобы не потерять).
Форма: Лист ознакомления с графиком отпусков учреждения (образец заполнения)
(КонсультантПлюс, 2024)Рекомендуем указать сведения о графике отпусков (например, на какой год составлен) и, в частности, заполнить следующие графы: Ф.И.О., должность, структурное подразделение и подпись работника, дата ознакомления, примечания. Если листов несколько, их можно прошить, оформив в виде журнала.
(КонсультантПлюс, 2024)Рекомендуем указать сведения о графике отпусков (например, на какой год составлен) и, в частности, заполнить следующие графы: Ф.И.О., должность, структурное подразделение и подпись работника, дата ознакомления, примечания. Если листов несколько, их можно прошить, оформив в виде журнала.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как ознакомить работников с графиком отпусков
(КонсультантПлюс, 2024)Форма и порядок заполнения листа ознакомления с графиком отпусков нормативно не предусмотрены. Можете составить его в произвольной форме, как приложение к графику отпусков или в виде отдельного документа. Если у вас получается несколько отдельных листов, их лучше прошить, оформив журналом (например, чтобы не потерять), или сразу вместо них завести отдельный журнал ознакомления. В листе (журнале) ознакомления рекомендуем указать, на какой год составлен график отпусков, дату утверждения или реквизиты приказа, которым он утвержден (если издавали такой приказ), и включить, в частности, следующие графы:
(КонсультантПлюс, 2024)Форма и порядок заполнения листа ознакомления с графиком отпусков нормативно не предусмотрены. Можете составить его в произвольной форме, как приложение к графику отпусков или в виде отдельного документа. Если у вас получается несколько отдельных листов, их лучше прошить, оформив журналом (например, чтобы не потерять), или сразу вместо них завести отдельный журнал ознакомления. В листе (журнале) ознакомления рекомендуем указать, на какой год составлен график отпусков, дату утверждения или реквизиты приказа, которым он утвержден (если издавали такой приказ), и включить, в частности, следующие графы: