Области и виды профессиональной служебной деятельности
Подборка наиболее важных документов по запросу Области и виды профессиональной служебной деятельности (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Бюджетные организации (новое поступление): Увольнение госслужащих по сокращению
(КонсультантПлюс, 2024)...Преимущественное право на замещение должности гражданской службы предоставляется гражданскому служащему, который имеет более высокую квалификацию, специальность, направление подготовки, соответствующие области и виду его профессиональной служебной деятельности, большую продолжительность стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки и более высокие результаты профессиональной служебной деятельности (часть 4 статьи 31 Федерального закона N 79-ФЗ).
(КонсультантПлюс, 2024)...Преимущественное право на замещение должности гражданской службы предоставляется гражданскому служащему, который имеет более высокую квалификацию, специальность, направление подготовки, соответствующие области и виду его профессиональной служебной деятельности, большую продолжительность стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки и более высокие результаты профессиональной служебной деятельности (часть 4 статьи 31 Федерального закона N 79-ФЗ).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как провести аттестацию гражданских служащих
(КонсультантПлюс, 2024)По решению представителя нанимателя в вашем госоргане может быть несколько аттестационных комиссий, в том числе для разных категорий и групп должностей госслужбы, областей и видов профессиональной служебной деятельности (п. 14 Единой методики проведения аттестации госслужащих). Например, одна комиссия может быть для аттестации госслужащих, работающих с гостайной, а вторая - для аттестации остальных госслужащих.
(КонсультантПлюс, 2024)По решению представителя нанимателя в вашем госоргане может быть несколько аттестационных комиссий, в том числе для разных категорий и групп должностей госслужбы, областей и видов профессиональной служебной деятельности (п. 14 Единой методики проведения аттестации госслужащих). Например, одна комиссия может быть для аттестации госслужащих, работающих с гостайной, а вторая - для аттестации остальных госслужащих.
Готовое решение: Как разработать и утвердить должностной регламент гражданского служащего
(КонсультантПлюс, 2024)профессиональному уровню, который устанавливается в зависимости от категории и группы должностей гражданской службы, области и вида профессиональной служебной деятельности. Это может быть знание конкретного законодательства, умение работать с людьми, вести деловую переписку и т.д.;
(КонсультантПлюс, 2024)профессиональному уровню, который устанавливается в зависимости от категории и группы должностей гражданской службы, области и вида профессиональной служебной деятельности. Это может быть знание конкретного законодательства, умение работать с людьми, вести деловую переписку и т.д.;
Нормативные акты
Федеральный закон от 27.07.2004 N 79-ФЗ
(ред. от 08.08.2024)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"2. Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы, областью и видом профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.
(ред. от 08.08.2024)
"О государственной гражданской службе Российской Федерации"2. Квалификационные требования для замещения должностей гражданской службы устанавливаются в соответствии с категориями и группами должностей гражданской службы, областью и видом профессиональной служебной деятельности гражданского служащего.
Федеральный закон от 02.03.2007 N 25-ФЗ
(ред. от 30.09.2024)
"О муниципальной службе в Российской Федерации"2. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются законом субъекта Российской Федерации в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.
(ред. от 30.09.2024)
"О муниципальной службе в Российской Федерации"2. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимым для замещения должностей муниципальной службы, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определяются законом субъекта Российской Федерации в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы. Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего его должностной инструкцией. Должностной инструкцией муниципального служащего могут также предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению подготовки.