Образец Дополнительного соглашения об изменении должностной инструкции
Подборка наиболее важных документов по запросу Образец Дополнительного соглашения об изменении должностной инструкции (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Формы документов
Форма: Должностная инструкция специалиста по внедрению ИС (программиста ИС, консультанта по ИС, сервис-инженера по ИС) (профессиональный стандарт "Специалист по информационным системам")
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)1) осуществляет инженерно-технологическую поддержку в ходе переговоров об изменении условий договоров на выполняемые работы;
(Подготовлен для системы КонсультантПлюс, 2024)1) осуществляет инженерно-технологическую поддержку в ходе переговоров об изменении условий договоров на выполняемые работы;
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как составить дополнительное соглашение к трудовому договору о переходе на ненормированный рабочий день
(КонсультантПлюс, 2024)Включите в дополнительное соглашение также другие изменяющиеся условия трудового договора, если необходимость установить ненормированный рабочий день возникла при переводе работника на другую работу. Например, если меняется трудовая функция, укажите новую должность, на которую переводится работник, новые трудовые обязанности (или ссылку на должностную инструкцию, где они прописаны). Или, к примеру, если меняются условия оплаты труда, укажите их в соответствии со штатным расписанием и применяемыми у вас системами оплаты труда. Это следует из абз. 3, 5 ч. 2 ст. 57, ст. 72, ч. 1 ст. 72.1, ч. 1 ст. 72.2, ч. 1 ст. 100, ст. 101, ч. 1 ст. 135 ТК РФ.
(КонсультантПлюс, 2024)Включите в дополнительное соглашение также другие изменяющиеся условия трудового договора, если необходимость установить ненормированный рабочий день возникла при переводе работника на другую работу. Например, если меняется трудовая функция, укажите новую должность, на которую переводится работник, новые трудовые обязанности (или ссылку на должностную инструкцию, где они прописаны). Или, к примеру, если меняются условия оплаты труда, укажите их в соответствии со штатным расписанием и применяемыми у вас системами оплаты труда. Это следует из абз. 3, 5 ч. 2 ст. 57, ст. 72, ч. 1 ст. 72.1, ч. 1 ст. 72.2, ч. 1 ст. 100, ст. 101, ч. 1 ст. 135 ТК РФ.
Статья: Введение "красивых" должностей и фиктивные переводы для мотивации персонала
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2023, N 4)4. О переводе на другую работу с работниками надо будет подписать соглашения (дополнительные к трудовым договорам). В соглашениях указывается новая трудовая функция. Все обязанности в соглашении могут не прописываться - их можно указать в должностных инструкциях, а в соглашениях сделать ссылки на инструкции. Также о переводе обычно издается приказ. С ним работника знакомят под подпись.
(Зимина С.Ю.)
("Кадровик-практик", 2023, N 4)4. О переводе на другую работу с работниками надо будет подписать соглашения (дополнительные к трудовым договорам). В соглашениях указывается новая трудовая функция. Все обязанности в соглашении могут не прописываться - их можно указать в должностных инструкциях, а в соглашениях сделать ссылки на инструкции. Также о переводе обычно издается приказ. С ним работника знакомят под подпись.