Обязан ли работодатель приобретать маски
Подборка наиболее важных документов по запросу Обязан ли работодатель приобретать маски (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 27.10.2022 N 88-18574/2022 по делу N 2-593/2022
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации морального вреда; 2) О признании незаконным решения о привлечении к дисциплинарной ответственности.
Обстоятельства: Работодатель нарушил установленный законом порядок привлечения к дисциплинарной ответственности.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.Делая вывод о том, что судом первой инстанции дана надлежащая оценка доводам С.И.А. о факте невыдачи работодателем маски, суд апелляционной инстанции не дал оценки обстоятельствам, связанным с тем, что имеющимися в деле материальными отчетами (акты о списание материалов) за март и май 2020 года, на которые суд первой инстанции сослался как на доказательства приобретения работодателем масок многоразовых из тканевых материалов и выдачи их по списку, не подтверждается выдача масок непосредственно истцу, не подтверждается соответствие масок ГОСТУ, а также срок использования выданных масок, с учетом совершения истцом проступка в октябре 2021 года.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании компенсации морального вреда; 2) О признании незаконным решения о привлечении к дисциплинарной ответственности.
Обстоятельства: Работодатель нарушил установленный законом порядок привлечения к дисциплинарной ответственности.
Решение: Дело направлено на новое рассмотрение.Делая вывод о том, что судом первой инстанции дана надлежащая оценка доводам С.И.А. о факте невыдачи работодателем маски, суд апелляционной инстанции не дал оценки обстоятельствам, связанным с тем, что имеющимися в деле материальными отчетами (акты о списание материалов) за март и май 2020 года, на которые суд первой инстанции сослался как на доказательства приобретения работодателем масок многоразовых из тканевых материалов и выдачи их по списку, не подтверждается выдача масок непосредственно истцу, не подтверждается соответствие масок ГОСТУ, а также срок использования выданных масок, с учетом совершения истцом проступка в октябре 2021 года.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Новые правила возмещения ФСС расходов по травматизму
(Волкова М.Н.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 8)Несмотря на постепенную отмену защитных мер, связанных с распространением коронавирусной инфекции, в первые месяцы 2022 года работодатели продолжали нести соответствующие затраты. Новой редакцией Правил обеспечения предусмотрено, что в 2022 году, как и в 2021, такие расходы подлежат финансовому обеспечению за счет средств ФСС. К ним по-прежнему относятся:
(Волкова М.Н.)
("Оплата труда: бухгалтерский учет и налогообложение", 2022, N 8)Несмотря на постепенную отмену защитных мер, связанных с распространением коронавирусной инфекции, в первые месяцы 2022 года работодатели продолжали нести соответствующие затраты. Новой редакцией Правил обеспечения предусмотрено, что в 2022 году, как и в 2021, такие расходы подлежат финансовому обеспечению за счет средств ФСС. К ним по-прежнему относятся:
Статья: Новости от 29.07.2022
("Главная книга", 2022, N 16)Установлено, что в 2022 г. финансовому обеспечению за счет сумм взносов на травматизм подлежат расходы страхователя на реализацию антиковидных мероприятий. А именно затраты на приобретение:
("Главная книга", 2022, N 16)Установлено, что в 2022 г. финансовому обеспечению за счет сумм взносов на травматизм подлежат расходы страхователя на реализацию антиковидных мероприятий. А именно затраты на приобретение:
Нормативные акты
"МР 3.1/2.1.0202-20. 3.1. Профилактика инфекционных болезней. 2.1. Коммунальная гигиена. Рекомендации по проведению профилактических мероприятий по предупреждению распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19) при осуществлении деятельности театров и концертных организаций. Методические рекомендации"
(утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 21.07.2020)Работодателями проверяется наличие медицинских документов, подтверждающие отрицательный результат обследования на COVID-19 методом ПЦР.
(утв. Главным государственным санитарным врачом РФ 21.07.2020)Работодателями проверяется наличие медицинских документов, подтверждающие отрицательный результат обследования на COVID-19 методом ПЦР.