Обязанности плотника
Подборка наиболее важных документов по запросу Обязанности плотника (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Определение Четвертого кассационного суда общей юрисдикции от 14.02.2024 по делу N 88-6028/2024 (УИД 23RS0003-01-2023-002588-55)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении на работе.
Обстоятельства: Истец указал на незаконное увольнение, полагал, что подвергся дискриминации и преследованию со стороны работодателя.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.Приведенные в кассационной жалобе доводы о том, что к трудовым обязанностям плотника не относятся работы на высоте, а также работы с локальной вибрацией, подлежат отклонению. Данные доводы проверялись судами нижестоящих инстанций и признаны несостоятельными, исходя из оценки представленных доказательств (трудового договора, должностной инструкции, специальной оценки условий труда, карта идентифицированных опасностей и оцененных рисков на рабочем месте плотника).
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании оплаты за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении на работе.
Обстоятельства: Истец указал на незаконное увольнение, полагал, что подвергся дискриминации и преследованию со стороны работодателя.
Решение: 1) Отказано; 2) Отказано; 3) Отказано.Приведенные в кассационной жалобе доводы о том, что к трудовым обязанностям плотника не относятся работы на высоте, а также работы с локальной вибрацией, подлежат отклонению. Данные доводы проверялись судами нижестоящих инстанций и признаны несостоятельными, исходя из оценки представленных доказательств (трудового договора, должностной инструкции, специальной оценки условий труда, карта идентифицированных опасностей и оцененных рисков на рабочем месте плотника).
Определение Второго кассационного суда общей юрисдикции от 12.12.2023 по делу N 88-32283/2023 (УИД 33RS0014-01-2023-001200-88)
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении в должности на прежнем рабочем месте.
Обстоятельства: Умышленного нарушения трудового режима истцом не производилось, все пропуски рабочего времени были вызваны уважительными причинами, о чем он сообщил работодателю.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.В рассматриваемом случае, судебные инстанции, основываясь на правильном толковании положений трудового законодательства и акта их разъяснений, обоснованно пришли к выводу о признании увольнения Г.М.А. на основании подпункта "а" пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации незаконным, поскольку совокупность представленных суду доказательств, получивших надлежащую оценку судов в соответствии с требованиями процессуального закона, свидетельствует об уважительности причин отсутствия истца на работе в период с 3 по 6 марта 2023 года, поскольку было обусловлено болезнью работника - ожог кисти левой руки, вследствие чего он физически не мог исполнять свои трудовые обязанности плотника.
Категория спора: Защита прав и интересов работника.
Требования работника: 1) О взыскании платы за вынужденный прогул; 2) О взыскании компенсации морального вреда; 3) О восстановлении в должности на прежнем рабочем месте.
Обстоятельства: Умышленного нарушения трудового режима истцом не производилось, все пропуски рабочего времени были вызваны уважительными причинами, о чем он сообщил работодателю.
Решение: 1) Удовлетворено; 2) Удовлетворено; 3) Удовлетворено.В рассматриваемом случае, судебные инстанции, основываясь на правильном толковании положений трудового законодательства и акта их разъяснений, обоснованно пришли к выводу о признании увольнения Г.М.А. на основании подпункта "а" пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации незаконным, поскольку совокупность представленных суду доказательств, получивших надлежащую оценку судов в соответствии с требованиями процессуального закона, свидетельствует об уважительности причин отсутствия истца на работе в период с 3 по 6 марта 2023 года, поскольку было обусловлено болезнью работника - ожог кисти левой руки, вследствие чего он физически не мог исполнять свои трудовые обязанности плотника.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Статья: Проблемы определения правовой природы термина "актив"
(Болотова О.В.)
("Финансовое право", 2021, N 12)6. Плотников В.С. Концептуальные основы: договорные обязанности и обязательства как элементы финансовой отчетности / В.С. Плотников, С.С. Канапинова // Международный бухгалтерский учет. 2020. N 7. С. 726 - 741.
(Болотова О.В.)
("Финансовое право", 2021, N 12)6. Плотников В.С. Концептуальные основы: договорные обязанности и обязательства как элементы финансовой отчетности / В.С. Плотников, С.С. Канапинова // Международный бухгалтерский учет. 2020. N 7. С. 726 - 741.
Статья: Концептуальные вопросы формирования бухгалтерской (финансовой) отчетности: новации, дискуссии и перспективы
(Дружиловская Т.Ю.)
("Международный бухгалтерский учет", 2024, N 9)3. Плотников В.С., Канапинова С.С. Концептуальные основы: договорные обязанности и обязательства как элементы финансовой отчетности // Международный бухгалтерский учет. 2020. Т. 23. Вып. 7. С. 726 - 741. URL: https://doi.org/10.24891/ia.23.7.726.
(Дружиловская Т.Ю.)
("Международный бухгалтерский учет", 2024, N 9)3. Плотников В.С., Канапинова С.С. Концептуальные основы: договорные обязанности и обязательства как элементы финансовой отчетности // Международный бухгалтерский учет. 2020. Т. 23. Вып. 7. С. 726 - 741. URL: https://doi.org/10.24891/ia.23.7.726.
Нормативные акты
Приказ Росстата от 31.07.2024 N 332
(ред. от 11.11.2024)
"Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за деятельностью в сфере образования, науки и инноваций"По строке 42 показывается иной персонал организации. В эту группу включаются ассистенты (помощники), медицинские работники, рабочие по обслуживанию и ремонту зданий и сооружений, бухгалтеры, юристы, экономисты, программисты, электромонтеры, плотники, столяры, слесари, гардеробщики, дворники, сторожа, уборщики производственных и служебных помещений, повара и тому подобное.
(ред. от 11.11.2024)
"Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за деятельностью в сфере образования, науки и инноваций"По строке 42 показывается иной персонал организации. В эту группу включаются ассистенты (помощники), медицинские работники, рабочие по обслуживанию и ремонту зданий и сооружений, бухгалтеры, юристы, экономисты, программисты, электромонтеры, плотники, столяры, слесари, гардеробщики, дворники, сторожа, уборщики производственных и служебных помещений, повара и тому подобное.
Приказ Росстата от 31.07.2023 N 363
(ред. от 31.07.2024)
"Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за деятельностью в сфере образования, науки и инноваций"По строке 42 показывается иной персонал организации. В эту группу включаются ассистенты (помощники), медицинские работники, рабочие по обслуживанию и ремонту зданий и сооружений, бухгалтеры, юристы, экономисты, программисты, электромонтеры, плотники, столяры, слесари, гардеробщики, дворники, сторожа, уборщики производственных и служебных помещений, повара и тому подобное.
(ред. от 31.07.2024)
"Об утверждении форм федерального статистического наблюдения для организации федерального статистического наблюдения за деятельностью в сфере образования, науки и инноваций"По строке 42 показывается иной персонал организации. В эту группу включаются ассистенты (помощники), медицинские работники, рабочие по обслуживанию и ремонту зданий и сооружений, бухгалтеры, юристы, экономисты, программисты, электромонтеры, плотники, столяры, слесари, гардеробщики, дворники, сторожа, уборщики производственных и служебных помещений, повара и тому подобное.