Обязательно ли в организации структурное подразделение
Подборка наиболее важных документов по запросу Обязательно ли в организации структурное подразделение (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Вопрос: Можно ли вести несколько табелей учета рабочего времени в коммерческой организации, например, по каждому структурному подразделению, или табель должен быть единый по организации?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2022)Вопрос: Можно ли вести несколько табелей учета рабочего времени в коммерческой организации, например, по каждому структурному подразделению, или табель должен быть единый по организации?
(Консультация эксперта, Минтруд России, 2022)Вопрос: Можно ли вести несколько табелей учета рабочего времени в коммерческой организации, например, по каждому структурному подразделению, или табель должен быть единый по организации?
Готовое решение: Как провести обучение по электробезопасности электротехнического персонала
(КонсультантПлюс, 2024)Председатель, его заместители и не менее двух членов постоянно действующей комиссии по проверке знаний филиала, представительства, структурного подразделения организации должны проходить проверку знаний в вышестоящей комиссии по проверке знаний, созданной в организации. Проверка знаний остальных членов комиссии филиала, представительства, структурного подразделения организации должна проводиться в постоянно действующей комиссии по проверке знаний такого филиала, представительства, структурного подразделения (п. 53 Правил работы с персоналом в организациях электроэнергетики РФ).
(КонсультантПлюс, 2024)Председатель, его заместители и не менее двух членов постоянно действующей комиссии по проверке знаний филиала, представительства, структурного подразделения организации должны проходить проверку знаний в вышестоящей комиссии по проверке знаний, созданной в организации. Проверка знаний остальных членов комиссии филиала, представительства, структурного подразделения организации должна проводиться в постоянно действующей комиссии по проверке знаний такого филиала, представительства, структурного подразделения (п. 53 Правил работы с персоналом в организациях электроэнергетики РФ).
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 06.04.2024)В случае когда факт нарушения подтвердился, работодатель обязан применить к руководителю организации, руководителю структурного подразделения организации, их заместителям дисциплинарное взыскание вплоть до увольнения.
(ред. от 06.04.2024)В случае когда факт нарушения подтвердился, работодатель обязан применить к руководителю организации, руководителю структурного подразделения организации, их заместителям дисциплинарное взыскание вплоть до увольнения.
Федеральный закон от 07.02.2011 N 7-ФЗ
(ред. от 22.07.2024)
"О клиринге, клиринговой деятельности и центральном контрагенте"В целях осуществления контроля за соблюдением требований законодательства Российской Федерации о противодействии неправомерному использованию инсайдерской информации и манипулированию рынком клиринговая организация обязана создать отдельное структурное подразделение или назначить должностное лицо, которые подотчетны лицу, осуществляющему функции единоличного исполнительного органа.
(ред. от 22.07.2024)
"О клиринге, клиринговой деятельности и центральном контрагенте"В целях осуществления контроля за соблюдением требований законодательства Российской Федерации о противодействии неправомерному использованию инсайдерской информации и манипулированию рынком клиринговая организация обязана создать отдельное структурное подразделение или назначить должностное лицо, которые подотчетны лицу, осуществляющему функции единоличного исполнительного органа.