Обязательно ли вести табель учета рабочего времени
Подборка наиболее важных документов по запросу Обязательно ли вести табель учета рабочего времени (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).
Судебная практика
Позиции судов по спорным вопросам. Трудовое право: Табель учета рабочего времени
(КонсультантПлюс, 2024)Не обязательно дополнительно заполнять табель, если учет рабочего времени ведется в журнале
(КонсультантПлюс, 2024)Не обязательно дополнительно заполнять табель, если учет рабочего времени ведется в журнале
Статьи, комментарии, ответы на вопросы
Готовое решение: Как вести учет рабочего времени
(КонсультантПлюс, 2024)Внимание: есть мнение, что учет рабочего времени всегда ведется с помощью табеля. Но, как мы уже отметили выше, в законе такого требования нет и у вас может быть предусмотрен иной документ по учету рабочего времени.
(КонсультантПлюс, 2024)Внимание: есть мнение, что учет рабочего времени всегда ведется с помощью табеля. Но, как мы уже отметили выше, в законе такого требования нет и у вас может быть предусмотрен иной документ по учету рабочего времени.
Типовая ситуация: Учет рабочего времени: как вести табель
(Издательство "Главная книга", 2024)Работодатель обязан вести учет фактически отработанного каждым работником времени. Учетные формы нормативно не определены, их можно разработать самим. Но традиционно применяют табель формы Т-12 или Т-13. Форма Т-13 короче, проще и предназначена для учета в бухгалтерской программе. Т-12 приспособлена для расчета зарплаты вручную, поэтому она больше на целый раздел.
(Издательство "Главная книга", 2024)Работодатель обязан вести учет фактически отработанного каждым работником времени. Учетные формы нормативно не определены, их можно разработать самим. Но традиционно применяют табель формы Т-12 или Т-13. Форма Т-13 короче, проще и предназначена для учета в бухгалтерской программе. Т-12 приспособлена для расчета зарплаты вручную, поэтому она больше на целый раздел.
Нормативные акты
"Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ
(ред. от 08.08.2024, с изм. от 22.11.2024)Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.
(ред. от 08.08.2024, с изм. от 22.11.2024)Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.